观后感
金秘书为何那样观后感欣赏。
有时候读书对人的影响不如观影，那些思维的火花在观看过程中可能转瞬即逝，我们将观后的感受和启示写成的文章叫做观后感。我们可以用写观后感的方式将各种感触和思考组织在一起。写观后感，该从哪些方面着手呢？以下内容是小编特地整理的“金秘书为何那样观后感欣赏”，还请多多关注我们网站！
《金秘书为何那样》是一部来自韩国的爱情电视剧，由朴叙俊、朴敏英和李泰焕等主演，剧情丰富，画面精致唯美，网友们是怎么评价这部剧的呢？一起来看看吧！
最近每周最开心的时候就是周四和周五，因为我又过上了追剧的日子。上次过这种日子的时候还是前年的《琅琊榜》，因为追剧太辛苦，花了几天时间就把小说看完，依然抑制不住追剧的热情，想要看看电视剧是否按照小说的剧情发展，想要看演员的演技是否一直在线。
这次让我陷入其中的是一部甜蜜的爱情剧－《金秘书为什么那样》。说起来已经很久不看爱情剧，过了容易心动的年纪，到了看破生活琐碎的时候，别人编出的爱情剧，总有故作悲伤或温馨之姿，那些庸俗的桥段，幼稚的对白，已经不能打动我的中年少女心。可是这部剧却是那么特别。
特别在哪里呢？男主角是财阀二世，家世，能力，才貌样样出众；女主角出身普通，父亲欠下巨额债务，为了供两个姐姐读书不得不早早开始工作。这样的人设是很多偶像剧中的固定套路，再加上男主角难以言说的过去留下的创伤，男女主角小时候的相识，还有失忆这样的桥段，都是熟悉的鸡汤配方，却偏偏能烹调出不一样的味道。
因为是漫改剧，导演选择了中二的拍摄风格，从这点上来说非常讨喜，男主角耍帅的情节通过搞笑的方式演绎出来，不但不让人讨厌，反而觉得很可爱。两人暧昧期的行为，又让人啼笑皆非。
在让我们这些观众操碎了心之后，这对冤家终于彼此表白了心迹。那么问题来了，九年来一直以上司和秘书的身份相处的（）两个人，要怎样以恋人的身份相处，又要怎样在上下属关系和恋人关系之间切换自如？
确立关系后两个人第一次吃饭，想要去个特别的地方，还要要有恋人的氛围。习惯了副会长发号施令，金秘书完美完成任务的两个人，从预约餐厅，到定菜品，再到吃饭过程中金秘书自然而然地倒水，递手帕，生生把一顿恋人间约会的午餐，变成了一次商务会餐。不仅两人觉得别扭，在餐厅厨师眼里，他们也不过是看上去很像恋人的工作伙伴而已。
?约会第一天就出现这样的状况，自然需要调整两人的状态，于是头脑聪明，外貌出众的副会长提出要整理，因为金秘书有时候像秘书，有时候又像女朋友，连他也混淆了。副会长想要下午约会，因为工作反正也没有什么行程，金秘书不同意，因为在工作时间做私事，特别是约会，她觉得不妥。
接下来两人的对话是我觉得比较有意义的部分之一：
相当于两个人定了一个界限，上下属的关系只限定在工作上，工作之外，两个人就是普通的男女朋友关系，身为副会长的男主角在这时也不应享有特权。
显然聪明如副会长，也没有办法短时间内找清楚这两者之间的界限。平时工作中的打印文件，准备茶点这些秘书分内之事，他也理解成了自己的特权，都开始自己动手，还在秘书室引起了一场不小的风波，以为副会长是要裁员。?对这一切心知肚明的金秘书再次找到副会长划清界线。两人因此不欢而散，但是金秘书对于自己该坚守的底线毫不退让。男女主角之后当然会和好，但那已经是平常男女关系的范畴，不再这里过多讨论。
当上司带上个人感情看待下属日常工作时，会觉得那些为自己所做的琐事是对对方的不尊重，会为自己的严厉而自责，甚至想要伸手自己把事情做了。但是这些不是家务活，可以为对方多做些。职场有自己的规则，那是不分男女都要做好自己份内之事的地方，像是战场一样无情，遵循的是优胜劣汰法则。即使从上往下看工作再琐碎，看起来再无关紧要，也有着内在的必要性，也是下属应该守住的自己的领域，不容侵犯，即使对方是在爱的前提下。虽然在职场职位不平等，却是同样的平等之姿。?职场中当然有帮助，但不是以职权相帮，而是从自身能力的提升方面相助。
或许这也是许多公司禁止内部恋情或婚姻的原因所在，之前觉得有些无情，现在却觉得很有必要，毕竟要做到在职场控制好自己的感情，像水龙头一样随开随用，不用立马关掉，以公事公办的态度处理事务，并没有那么容易做到，反而很轻易就会影响到追求效率和结果的职场关系，和讲究感性的两人的感情。?
现代人大部分的时间是花在工作上，加班什么的已经变成家常便饭，下班之后的生活也不可避免的和工作有交集，同事约上一起逛街，吃饭，外出游玩。工作已经是现代生活中不可分割的重要部分，也是交友的重要场所，如果真的在职场遇到自己的另一半，不得不遭遇职场恋情，浪漫之余，也要学会在工作和感情之间找好平衡点，才能两者兼得。?在职场中共同成长，方能成就另一种浪漫。
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点球成金观后感1000字欣赏
《点球成金》这部电影由贝尼特米勒执导，罗宾莱特潘、克里斯帕拉特、乔纳希尔等主演，讲述了棒球队总经理比利比恩的经营哲学，如何以少胜多，将劣势变为优势。下面给大家带来的是点球成金观后感1000字欣赏。
点球成金！
这四个字就代表了我想说的，这样一部经典的电影，看过的人一定很多，棒球的传奇，也是一个人的蜕变，更是一种对于自己的反思，一种勇气，一种敢于尝试改变的理念，一种为了成功可以贯彻到底的精神。
这些都是我所欠缺的啊，比利比恩，年轻的时候因为球探的一句话，放弃了斯坦福大学的全额奖学金，直接进入职业联赛，却成绩平平，因为球探都是认为这个人打得不错，长得可以，一切记录良好，是未来球星的可朔之才。但是他在不得志之后，说出了那句话：我不适合打棒球，于是转而去做球探，再到后来在运动队当总经理。在经过决赛败北之后，又惨遭洋基队的挖角，作为小球市，没有更多薪资空间签下对内打出名气的球员，只能又重新开始挑选球员。球队的重建是阵痛的，但好在遇到了耶鲁大学毕业的布兰德，帮助他运用统计学的思维分析球员的能力与搭配，为了贯彻自己选择球员的想法，在主教练执意不使用球员时，他直接将那些阻碍阵容的球员全部交易出去，导致主教练一脸懵逼的站在原地，克球队却有了起色，20连胜不仅仅只是记录，更是一种宣誓，我们新的理念是可行的。这样组建了一只每场只花费26万的球队，却打败了洋基队每场花费140万的球队。又一次挺进了决赛。虽然再度败北，但是他的做法已经撼动了整个联盟，红袜队开出来史上最高的薪资聘请他去当总经理。红袜队老板的话我很受启发，任何一个敢于尝试新做法的人，都是会受到外界的质疑与批评，但是他已经证明了他的成功，即使没有拿到总冠军。
他一直认为没有拿到冠军那就是失败，自己的一切努力都会被人耻笑，而他也没有办法向世人证明这样对球员的理念才是最好的，不应该是从哪些和运动没有任何关系的角度来看待一个人的能力。布兰德最后那段video也很棒，一个胖子，在击球之后跑出了自己不愿意跑的二垒，然而全场都在笑他，因为他那个击球已经是超级全垒打了。
有时候我们努力的想证明一些东西，我们真的很努力，但一直没有达成我们的期望，我们认为是失败了，但是可能自己不知道你的努力影响到的已经足够大了。有时候也不要把自己压的太重，我们其实已经做得很好了，当然我们不会停下自己的脚步去追求我们想追求的。这也是为何他拒绝了红袜队的邀请，仍然在小球市争取那个总冠军。
一切的努力是为了实现自己的理想，当我们敢于贯彻自己，敢于有勇气去做那些别人认为不可能的事情的时候，一切都不好说了啊。
这样一部以体育为题材的电影真的是不错，那种激动，那种不干，都太真实的包围着我。也要送给自己一句话：youarealooser。电影里是女儿对爸爸的可爱玩笑，但我真的希望自己不是一个looser。
我现在也是重新有了期望，关于自己的转行，我依然要对自己有信心，任何时候都不要对自己失去信心，我一定是可以的。我需要耐心和更多的行动。加油！
神级秘书观后感影评
《神级秘书》是一部来自韩国的电视剧，由崔丹尼尔、白珍熙和姜惠贞等主演，网友们对这部剧的评价也是褒贬不一，一起去看看网友们是怎么说的吧！
勉强给三星半。两个星期之前看的，现在突然想起来给个评论。在近期韩剧中，这是我为数不多的从头看到尾的了。是嘻嘻哈哈的演绎方式。一开始我觉得撞车什么桥段都太drama，没有看进去。后来发现就是轻松搞笑的剧，何必太较真。总体来说女主有小心机，但是不招人烦，挺可爱。男主的帅点我没get到，一直都在关注他的大头。总体来说，当作睡前的休闲还是可以的。
可以给到三星半，是一部比较平常的职场爱情轻喜剧，男女主角都是比较让人有好感的，女主好像一直都是这种波波头，就是有点太瘦了点。哈哈，说话鼻音撒娇时的确很做作很搞笑。很喜欢结尾部分的小片段，挺有意思。里面突然出现mag dog里太阳保险调查组组长崔强宇实在是很让人跳戏，黑色幽默。对于朋友也引人思考，曾经以为自己是世界的中心，所以忽略了别人的心酸与艰难，不过最近韩剧也越来越重视人物角色的立体性。坏人并不是绝对的坏，而是站的角度不同而已。所以韩剧是有活力的，并不是一成不变地狗血戏剧的，而是不断地发展，思考的。
第一次看这两位主角的剧。一开始不太想看，因为有点拒绝男主的颜值，但后来被男主超级好的身材比例圈粉。尤其是穿西装的时候，腿好直。男孩子如果腿不够直，还是比较减分的（女孩子也是啦）。女主笑起来也蛮漂亮的。另外表白咖啡店经理以及女主的弟弟，可以凑个cp hhh。最后女主跟男主撒娇的时候我真的一身鸡皮疙瘩，谈恋爱的人都会那样吗（来自母胎单身的疑问）啊对了，忘了表白李源根小哥哥，当初好喜欢《无理的前进》的说以上。最后，还是挺讨厌间谍啊挑拨离间这种情节的。
Juggler 虚左以待
第二篇 YB 你所不知道的小社会
在闪闪发光的趣味故事面前，背景的重要性往往先于剧情。在讲述铁壁Boss南致源和他忠心耿耿的秘书左允利的爱情故事之前，需要特别说明他们所在的特殊环境。若无YB集团这样一个特别的财阀企业，这样铁板一块的南致源绝不可能遇到如此忠心又可怜，不懂防备的左允利。
要解释YB集团究竟是个怎样的地方，首先得说明YB这个名称的用意。
实际上，从讲述YB这个名词开始，剧情就已经显露出泛二次元作品的机智和趣味。头一次知道YB的意思，还是皇甫律为还人情，对左允利特意讲述他与南致源的相遇。在那一天的家族聚会上，他第一次见到了南致源，一下子就为南致源的决断和冷静而倾倒。而南致源与前任会长的一番说话，则解释了YB的由来：
-都已经查地差不多了，还有什么独家报道呢~
-YB~为什么Group（集团）名称叫YB呢，要不要做个特辑哟？
（）此言一出，还在吃烤饼的会长，一下子傻了，咬了一半的烤饼从嘴里掉了下来，还不止这样，皇甫家族的其他成员也受到了不同程度的惊吓，比方说，有人喝水就如同热门晨间剧里的主人公那样，水流如织，喝茶的人烫到了，吃点心的人一下子噎住了。只不过，南致源的话还不止于此，后面还有更狠的：
-既然说到这里，还有别的话要说：那个家训的字，写错了。
不看不知道，悬挂在堂上的家训里的品味二字的味确实少了一竖。其实，到了这里，不少老观众都发现有不对劲的地方：
YB集团皇甫家族的人，怎么看怎么别扭，衣服虽然是好衣服，可是套在这帮人身上，怎么就这么奇怪。当然，最奇怪的是，号称是财阀家族的人，怎么堂上悬挂的家训是用韩语写的？按理说，有根基有水准的家族，悬挂的字画通常都是用繁体汉字书写。懂得汉字的意义，还有明白如何欣赏书画的妙处，才是区别世家大族与平民的主要区别。可是，为什么皇甫家堂上，悬挂的家训用的是韩文写就？
这不，南致源一语中的，让皇甫家的不少人都抑郁了：
-字会因为一点完全改变字意，但人不会因为换了衣服就变成另外一个人啊，老人家。
只听得老会长大喊几声：
-这，这，这狂妄的家
家伙的伙字尚未出口，老会长就仰面摔倒，还使劲儿摸着脖子，看来是真的头疼了。可是，南致源这话究竟什么意思，为什么会让YB集团皇甫家族的人忌惮三分，以至于受到冲击栽倒？
答案就在之后皇甫律起身发的那通豪言：
-祖父、父亲、伯父、叔父、还有堂叔父老人家们，求求您们别再这样了。从现在起，能不能别再搞两班cosplay了！
-说实话，我们不都是最底层的那种家伙么，就是挑粪的仆从哟~
-就为摆脱那个阴影，还挂起了两班商会的招牌，从卖米开始。也不看看现在是什么时代，还一年四季穿着改良韩服！哦~就因为这样，大家才会在大冬天的还生痱子啊~
看到这里，不少观众肯定都乐了，会发出和左允利差不多的问话：
-世上啊（天哪），世上啊，难不成YB就是两班的意思吗？
原来，YB集团皇甫家族众人是一帮假富贵真自卑的财阀后人。虽然集团是以出售民生必需品起家，也算白手兴家，并非暴发户，但始终无法摆脱浅薄、无知和缺乏文化常识的问题。只因为皇甫家的人，拥有强大的经商基因，虽然懂得经营，识得做事，但却缺少最基本的人文素质。缺乏人文教育，就会导致经营者的思想和价值观出现问题，以至于无法承担集团发展的大方向，在经营和决策方面也掣肘颇多。
成功者最重要的素质在于有效掌握自己的心灵。财富是一个人思考能力的产物，经营者的思想意识出现严重偏差，这才是YB集团和皇甫家族的根本问题。
到了这里，先前种种疑惑，才算有了答案：
在聚会这天，之所以皇甫家的人，穿着别扭，原是因为他们缺乏韩服穿用的基本常识，所穿的改良韩服并非应季应时的衣装，而是应家族要求，必须穿戴的固定定制款男用改良韩服。此外，韩服面料选用讲究，不懂行的人完全不明白什么时候应该选择怎样的面料，如何穿着，才舒适得体。因此，皇甫族人这番打扮看起来更像是工作衣，而非日常起居穿用衣装。所以，不少观众反映皇甫家的人穿着别扭，原是因为缺乏常识，底层出身的财阀后人穿着不合时宜所致。至于为何会在堂上悬挂韩语家训，还出现了错别字，也是因为书写家训的皇甫家族的家长虽然精于经商，却没有文化，看不懂繁体汉字，只看得懂韩文，还经常会写错别字。说白了，形容YB集团，就一句话：
这是一个由假财阀所建，问题成堆的集团。
最有意思的细节是，直到听取皇甫律的解释，左允利才知道自己千方百计想要了解的Boss南致源，早在来到影像事业部之前，就已经知道YB集团根底。当然也就明白集团名称就是底层出身的财阀家族众人，为假装高尚富贵，避免受人歧视，特意起的寓意贵族之名。殊不知，这才是最大的笑话，也是无知的表现。当然，南致源揭露的YB集团和皇甫家族所害怕的事，就是这一家赚了钱以后，不懂法律，也不受道德约束，不管规则，也不顾体面，胡乱贪污企业盈利所致。
虽说这世上百分之九十的公司都是家族企业，可是家族企业和家族企业可不一样。在企业内部有两类人可以生存，一类是琢磨事的人，一类是琢磨人的人。若是少了琢磨事的人，就没了认真干活的人，经营业绩将会大受影响，若是没有了琢磨人的人，经营者的各类需要就得不到满足，也会出问题。这两类人都是人才，负责满足经营者的各种需要。可是，干活和搞事这两类人才的比例必须有所限制，一旦超出正常范围，公司就无法正常运行。因此也就可以解释，为什么YB集团内部多的是奉长宇和赵尚武这样擅长坑人，不肯干活，专搞内部斗争的人。那是因为负责YB集团经营的皇甫族人大都是一些思维意识有问题，爱听好话，乐于受到奉承，喜欢得到好处和便利的人，这样的经营者，如何不能使奉长宇和赵尚武们上位？
好在还有皇甫律这样看似胡闹，实则清楚的明白人，他一听南致源的话，立刻起身响应，还追出门去，要认他当哥：
-爷爷曾经说过，好像我们这样有钱人家的子弟，要留神那些阿谀奉承，无条件给你好处的人，反而，要留下那些反其道而行之的人。
-所以，我今天，真是下定了决心，要把您-当-作-我-的-哥-哥。
虽然这番话遭到南致源的一番嘲弄和斥责，可是随后皇甫律竟然得偿所愿，与南致源分在一个办公区，办公室紧靠着，有了自由交流，随时拜访的方便。由此可见，虽然皇甫律在家族聚会上的发言，让老会长晕倒，继而造成会长换届，可是他的意见仍然被上位者采纳，并特意安排，让他如愿。皇甫律的相关叙述至少说明了YB财阀皇甫家族内部对待谏言者和改革者的一种微妙态度：
既然南致源属于进忠言者，虽然让企业和族人丢尽了脸，但忠言逆耳，这样的人就不能赶走，还得继续留用。不但如此，还需要大力提拔。但在提拔之前，相互认同和磨合也是必要的考验。
分析到这里，可能不少观众都明白了：原来没有那么多的巧合，在财阀企业内部，所有看似巧合的事实，都源自上位者的悉心安排。副社长对南致源的那番同意离婚的要求，要他来社内任职，并非自行安排，而是领受了皇甫财阀给予的任务所做。YB集团、皇甫家族就是这样一个看似胡闹混蛋，但仍有秩序，有人情味的小社会。
《风流老板俏秘书》观后感
《风流老板俏秘书》观后感
第一次见到《风流老板俏秘书》这个片名和开头那些配乐之后，简直认为这是又一部垃圾，直到看到时光专题，竟然被英国杂志评为影史百大爱情之一。才知道《风流老板俏秘书》在如此烂的片名下隐藏了一个有趣的爱情故事。
80%的戏都是男女主角发生在办公室的事。玛吉吉伦哈尔扮演的丽丽是一个长时间轻度自虐的漂亮女孩子（跟她老弟杰克吉伦哈尔一样性感啊），是生活给予她不安全感造成的，每一次她划破皮肤，疼痛给予她存在感，于是生活又得以继续下去。这种联结是可怕的，更甚的就像抑郁病人，灰色的世界，灰色的生活，每一刀，都为了证明自我的存在。从无助中脱离。
男主角葛瑞，是丽丽的老板，很想很想摆脱他的控制欲，他有不为人知的占有欲和控制欲。估计他第一眼看见丽丽就被她的美貌吸引了，他偷偷地在意丽丽的一切，有没有男朋友，跟谁住，听电话应该怎么听。疯狂的想法，当他无意看见丽丽和男友亲密的举动，他开始控制不住自己，于是有了那场办公桌旁的性虐待。丽丽忽然发现，她喜欢上了这种方式，爱上了这个人。她开始故意犯错给葛瑞机会惩罚自己，从前划大腿的小刀丢掉了，但是疼痛所带来的快感还存在着。
丽丽从新的性虐游戏中找到了原来的存在感，而葛瑞却希望能控制自己欲望。故事来到了高潮，丽丽把蚯蚓装在信封里递给了老板。这个控制狂再也压抑不住自己了，他不允许丽丽这样蔑视他，他要求丽丽弯下腰，手撑在办公桌上，脱掉内裤。身体露在外面这是之前未曾发生过的，丽丽犹豫了，葛瑞却保证说他不会有不轨的行为，他站在丽丽身后，裤裆拉链被拉开的声音，以及自我满足的声音。一切如常，只是那天中午的三文治，葛瑞说他不要加色拉酱的。他讨厌自己，越来越觉得自己不可理喻，他想要摆脱这种行为，他把丽丽辞退了，不管她有多么不舍得。然后换一个新的秘书，他希望重新生活。
如果故事就这么结束了，我想这真的是名副其实的烂片了。葛瑞是爱着丽丽的，只是他明白到他的行为是可耻的，他想要控制她，但他不想伤害她。(观后感 )丽丽发现再也没有第二个人能给予她如此实实在在的存在感，她的快乐并不只来自那个疼痛的联结，还有爱，她爱上了葛瑞，爱上了被虐。丽丽穿着婚纱，来到了葛瑞面前。她不喝不睡不吃，她要证明自己的爱，葛瑞再次惩罚她，同时也是在惩罚自己，最后一个施虐狂和一个被虐狂就这样成为了绝配。
想起来《乌云背后的风景线》，相似的故事，但站在个人偏好的角度来说，我会更喜欢葛瑞和丽丽的爱情故事。原来爱情才是最伟大的，所有各种问题各种毛病的人都能得到包容，都有爱与被爱的权力。
为何家会伤人度后感范文欣赏
《为何家会伤人》是一部由武志红著作的书籍，不知道大家有没有观看呢？该书主要通过真实案例讲述了家庭教育对个人成长的关系和影响，揭示了中国家庭的运行机理。该书在网上的评价也是相对较高，下面就跟小编一起来看看网友们是怎么说的吧！
著名心理学家武志红写的《为何家会伤人》，我用了1个多月，终于看完了！书里梳理了很多现代家庭所具有的典型代表案例，全书共分为四个章节：夫妻关系是家庭的核心、分离是生命中永恒的主题、别把焦虑转嫁给孩子、中国式家庭。
在第一章节中，夫妻关系是整个家庭中的支柱，起到了决定性的作用。夫妻关系第一，亲子关系第二，只有夫妻关系和谐，孩子才能更好地发展。要让孩子知道，妈妈是爸爸的最爱，而你排在第二位，以后会有人像爸爸爱妈妈一样，去爱你！还有很多人找自己的另一半，是按照自己理想中父母的样子去找的，例如从小父亲在外忙碌，不顾家，那么女儿就有可能找一个事业有成，能力强但又顾家（），在家里是暖男的那种。
第二章节中，父母要大胆的放手，让孩子独立的在天空中翱翔！随着年纪的增加，孩子在长大，作为成人，他有选择自己生活的权利，太多的干涉不仅不会帮助，反而会适得其反！作为不同的一代人，思想观念一定不一样，所以适度的尊重与距离，会让孩子懂得感恩！在不做违反原则性的前提下，尽量把孩子推出去，并且说孩子，你真棒！大胆的去做吧，我们是你最铁杆的粉丝！这样，孩子会有很大的成长，并且亲子关系也会很和谐！
别把焦虑转嫁给孩子这一章节，其实在说父母们不应该将精力全部放在孩子身上，更多的可以专注于自己的素质提升！有时候孩子的问题，往往是家长的问题，是家长把焦虑、压力转嫁给了孩子！
在最后一章节中，作者深刻的剖析了当前中国式家庭中，存在的最尖锐的问题。
1、我们都爱我们的父母，但是爱的表达方式不一定是全部听父母的话，也就是常说的愚孝。我们完全可以通过自己的想法，去做自己想做的事情，使自己成长的速度赶得上父母年老的速度！能够让父母安度晚年！我觉得这，才是真正的孝！毕竟，时代不同、认知不同、看问题的角度也不一样，所以，不要愚孝！
2、我们要活出自己，有一段很有智慧的话，人生有几百、几千乃至几万个大大小小的选择构成，等你老了，回顾一生的时候，你发现最亏待的，恰恰是你自己，那你这一生，就白活了！愿你从现在开始，从那些看似琐碎的时刻开始，活出你自己。
3、婆媳关系，是中国当代NO.1的问题，每个家庭都逃不脱的话题！其实，婆媳关系是一个谎言，三角关系才是真相，而作为三角关系的核心儿子，必须负起责任来！
真正能够制造安全感的，只有爱！人生在寻找另一半的时候往往是在找一种圆满，将自己没有的那部分补足！家是港湾，爱是退路，愿你我能够坚信真爱，缘分降临的那天，会很快到来！
《捕获蓝金》观后感
《捕获蓝金》观后感
9月20日晚22时，西南项目部组织员工集中观看了中央电视台CCTV4播出的纪录片《捕获蓝金》，其中生动描述了江汉多级射孔技术国产化、产业化发展历程，作为国产化多级射孔技术发展的全程亲历者，看到曾经的那一幕幕再现，倍感自豪，更是无语凝噎，感慨良多！
从2013年9月20日第一天踏入涪陵焦石镇开始，历经1826天，恰好整整5年。5年的雄关漫道，江汉多级射孔从背水一战到茁壮成长，不可谓不险；5年的雄关漫道，江汉多级射孔从荆棘满布到傲视群英，不可谓不难；5年的雄关漫道，江汉多级射孔从埋头苦干到跨越发展，不可谓不拼！
千磨万击还坚劲，任尔东西南北风
纪录片中讲述了一个很动情的细节，测录井公司经理廖勇在镜头中接受采访，事隔几年再回首时，都情不自禁潸然泪下无语凝噎。2014年8月，在我们同国外跨国公司的精锐队伍同台施工pK时，因技不如人射孔"两次哑火",最终不得不被"赶"出平台，眼睁睁的看着别人在我们的地盘上"耀武扬威".此时我们的带头人廖勇不仅愤怒更是憋屈，他狠狠的踢飞了那个塑料凳子。这一脚，不仅踢掉了我们最后一丝侥幸，更是点燃了我们内心不达目的誓不罢休的炽热心火。接下来的日子，我们唤醒了"背水一战求生存"的斗志，在他的带领下，痛定思痛、卧薪尝胆、齐心协力，问题不解决不睡觉、制度不完善不罢手、做法不到位就重来，如此反反复复，以"屈辱"自励，披荆斩棘，不断优化不断改进，最后优质完成了一口又一口井的施工，2016年将国外精锐对手挤出市场，成功实现"逆袭".廖勇感慨说："一个人一辈子如果能做一件超过国外先进技术的事足矣。"
5年下来，江汉多级射孔人以极致追求与刻苦钻研的精神不懈努力，针对器材、装配、泵送在内的10多个技术问题和节点管理，涵盖每个部件到每个人的20多项制度相继出台。5年下来，很多人奔赴井场的路程可以绕地球赤道4圈，也有人回家的时间加起来不超过6个月，更有人连续拉肚子一个月不离开井场，而他们到现在也未曾停歇。最终，数据证明了一切，5年来，江汉多级射孔市场占有率从零到接近70%,施工成功率从最初不足50%到如今工作量翻几番的情况下，还连续保持着99%的超高成功率，完成2831段多级射孔施工，创收3.4亿元，获得了多个市场甲方及竞争对手的认同。
衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴
如今，你在百度搜索上输入"江汉多级射孔"几个字，显示的直接相关信息与内容近9000条，从各石油专业媒介到权威媒体CCTV、"光明网"等，江汉多级射孔品牌已被牢牢树立起来。我们从无到有、从跟跑到引领，实现了连续跨越式前进，同时保持了"国内最高泵送压力110Mpa"、"国内一次入井施工段数最多9簇"、"国内施工最长水平井段3065m","牵引器射孔技术填补国内空白"等多项领先数据和全国纪录。近两年，多次被我们曾经认为业内最优秀的同行"请"到他们现场指导"大斜度井"与复杂疑难井的施工，此时，我们有些人就说"别人都不如我们，我们很不错了",然而，这种"小富即安""小成即满"的想法和苗头是很危险的，殊不知，多级射孔作为新兴专业，发展如"逆水行舟，不进则退".因此，多级射孔中心在此前取得成果的基础上，不断探索"降低成本、优化管理"的办法，特别是近两年，国产化电子选发技术只花费1个半月时间，便从试验阶段推广至所有市场进行应用，极大的节约了成本并巩固了成功率，同时，增设专门技术人员，从"防沙卡"的细小步骤控制到不同井况"大斜度井泵送施工"的针对性工艺控制，不断修改完善和细化各项技术措施，极大的提升了技术与市场的适应能力，持续保持着射孔施工高成功率。另一方面，为了应对市场快速扩大的新态势，我们不断加强学习培训的频次与力度，"给新员工量身指定师傅，激励老员工主动多掌握技能",促进新生接替力量的快速成长；所有管理干部长期在一线带班值班，督促技术标准与管理制度的落实，利用网络通讯和视频监控等措施和手段，全天候要求施工小队实时上传现场照片和施工信息，增强执行力和固化良好习惯。
"行百里者半九十。"从96%的施工成功率到持续维持99%以上的成功率不是一件简单的事，为了"廖经理不再踢凳子"、为了"不被甲方赶出平台",江汉多级射孔从未懈怠。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索
今年年中，我有幸全程参与了与国际知名Bp石油公司一位外籍专家的技术交流活动，期间，他曾问过我一个问题："你们施工现场有多少人？"我回答："10人左右吧。"他先一愣，而后一笑："你们这样在我们那里是不行的！"后来详细了解到，原来他们改进泵送桥塞多级射孔技术，已经几乎实现了工厂化、轻量化、模块化，大部分简单重复的装配保养工作已经在车间内甚至是现场用机械自动化替代，而在施工时只需要4-5人负责关键部件联接和动态环节的操作即可。对此，我深感惊讶与紧张，也许我们真的又落后了，需要再次启程追赶。如今，身边人都在默默前进，一切变化也日新月异，从大了说，我们要随时适应当今技术快速迭代、经济不断变革的大环境，往小了讲，我们更要不断增强多级射孔专业竞争力，在国企面临的新环境下，不断想出更多的办法和改善措施，争取不在百舸争流的激烈竞争中落后甚至被淘汰，从而持续保持引领力。
为此，我们也想了一些降本增效、提高施工效率的办法，比如用技术革新优化队伍结构、调整岗位职能，使得原本需要两个队才能完成的平台化施工，现在只用一个加强队就可以完成，近期宁209平台，17个人用20天就以100%的成功率完成了之前需要24个人1个月才能完成的工作量，不仅降低了单井成本，更是可直接整体节约出1个队的人员增加新的战斗力，而且，类似的新措施也正在不断的研究与推广中。
在此回首，第一个5年已经过去，下一个5年才刚刚开始，现在所有的成绩都只能代表过去，挑战也更不会停止。 作为江汉测录井人，如果你足够幸运，年轻的时候干过多级射孔，那么你以后无论到哪里，多级射孔将一直跟着你。因为多级射孔背水一战、拼搏奉献、砥砺前行的精神，悄无声息地浸润你、影响你、改变你，让你的人生更加精彩。
我的情绪为何总被他人左右读后感欣赏
《我的情绪为何总被他人左右》是一部由美国心理学家阿尔伯特埃利斯著作的书籍，不知道大家有没有看过呢？该书主要讲述了一些如何控制情绪的方法，对我们自身发展有着重要的帮助，小编这里给大家带来了一篇网友的读后感，一起欣赏吧！
读完这篇文章，心情平静多了。我前一段时间确实因为一人，左右着我的情绪。一天没有他的联系，心就像拽而挠腮的。干什么都提不起精神，晚上也睡不好觉。对自己身边的亲人都发一些无名火。现在想想真是太不值了。
去年跟几位朋友去泡温泉，洗完澡出来，照了一下镜子，妈啊！那是我吗？怎么这么胖了，看着都不敢相信，眼前的自己身体都变型了，再这么下去可得了啊。就在那天晚上正好听了有书君里的一篇文章《自律》，里面就是了一位朋友，通过自律天天坚持锻炼身体，在短短的时间里减了20斤。
打那天起我就开始了减肥的计划：跑步不行，跳广场舞也不行，那怎么办呢？在我们楼下的小公园转了一圈，正好看见我一位朋友在跳一种舞蹈，节奏（）欢快，动作优美就是它了。从那开始我就爱上了这种舞蹈。跳了这舞蹈就是好，减肥效果真不错，一年下来瘦了30斤。我每次看到朋友见我都是，哇！亲你瘦了这么多，看上去比以前精神多了。确实减肥了自信心也增加了。一天心情特别好。
自从出去加强学习这种舞蹈，认识不少朋友，也遇见了他，这可能是缘分。打结婚以来来没有任何人能左右我的情绪。不知怎么了？自己都控制不了自己了，一天到晚老想着他。不行，只是舞伴而已。怎么能这样呢？幸好！我感谢有书有书每日听，感谢听到这篇文章。我的心情平静了下来。开始我新的生活。
新的计划开始，往下一个目标进展。只要想做，没有什么不可以，加油不让别人左右我们的情绪，因为我们的人生里有好多事情，让我们去做，更精彩的人生出发。
孝女彩金观后感
篇一：孝女彩金观后感
在一个漆黑的夜晚，一位衣着朴素的女人走进了一个村庄，将怀里只有几个月大的婴孩放在了一个祠堂里。她一步一回头，最终狠下心来走出了村庄。于是，一个感人的故事拉开了帷幕。你，彩金，便走进了我脑海，给了我莫大的教育。
将你遗弃的亲生母亲有道不尽的苦衷，但收养你的人家也不富裕，可以说是穷得可怜。你的母亲半身不遂，只能依靠轮椅；你的父亲，靠卖豆腐维持一家子的生活。
当我看到银幕上的你因为穿上了母亲用嫁衣改作的“新衣服”而高兴地呼喊：“我有新衣服了喽，我有新衣服喽…… " 并将手中的小风车呼呼转动时，我沉默了，因为想起了那几件只因为我不喜欢那颜色而遭受遗弃的衣服；接着我又笑了，为了你那份极其简单的快乐。
“福无双至，祸不单行”，你的父亲因为要到镇里卖豆腐，从山路上摔倒，摔成重伤，连豆腐也卖不成了。这对你的家庭无疑是致命打击。
懂事的你为了不给家里添负担，毅然决定靠自己的双手去挣那 200 元的课外活动费。早上，你一路奔跑到山上割草药，然后又匆匆赶往学校。尽管你因此迟到、旷课，受到老师批评和同学们的嘲讽，你仍然坚持靠自己的双手，靠卖五指毛桃真的挣到了那 200 元钱。
最令我感动的情节莫过于你看到因为医生不能来，母亲帮父亲打针而心急地跑前阻止，大喊：“爸，你在干嘛？为什么不让医生打？”说这些话时，你的眼泪大颗大颗地往下掉。于是，你为了能够帮父亲正确打针，在自己身上琢磨打针的“诀窍”。当银幕上放映你因为打针的疼痛，眼泪忍不住地流出来时，相信许多人都感动地哭了。
电影放映结束后，我的心情久久不能平静，脑子里一遍遍地播放着那一幕幕感人的画面。
记得从小到大，每次我和父亲母亲通话时，不曾说过一句“吃饭了吗？”或是“外出小心点”，除了有事情，自己也不会主动打电话给父母，每次父亲母亲嘘寒问暖时，都只是一句两句地回答，父母问多了便显得不耐烦。
现在好好反省自己，才发现自己做错了那么多，自己是那么对不起父母。父亲母亲给予了我莫大的呵护和关怀，倾注了所有，我又曾给过他们什么呢？只有那耳鬓的白发和额头上的深沟！
我们当中有许多人将父母的爱和付出，不自觉地看成理所当然，或是熟视无睹。看完这场电影，我相信其中许多人改变了自己的想法：其实，父母也迫切需要我们的爱，我们的关怀和付出。
“孝子之至，莫大乎尊亲”，“父母之年，不可不知也。一则以喜，一则以惧” ……诸如此类尊父爱母的名言警句俯拾皆是。但当下又有多少能够真正尊敬、孝敬父母的人呢？不仅这些名言警句被人们淡忘了，而且还出现了“空巢老人”，“啃老族”这些新名词。这不正反映了人们对“孝”的冷漠和忽视吗？
育人德为本。在学习和工作之前，学会做人更重要。当下，孝是我们应提倡和复苏的美德。一个不知孝敬父母的人不是正直的人，一个不懂孝敬父母、长辈的民族只会逐渐颓废。
《孝女彩金》是一部好电影，它就像一盏明灯，点亮了许多人的“孝”的意识，它也似一场润物无声的雨，滋润了许多人干涸的心田。
篇二：孝女彩金观后感
天，我们学校组织了去看了一部电影，名字叫《孝女彩金》。我看完电影以后，深有体会。
这部电影主要讲了一个故事：在梅州的一个小村子里，一对夫妻收养了一个被遗弃在他们家的孩子，取名彩金。当彩金开始上学时，彩金父亲不幸摔伤，家里只能靠彩金一个人。彩金为了做家务，每天早上起来就要去挖野菜，还要做家务，放学之后又要去砍柴，会将生火做饭。有一次，彩金为了不让父亲给自己交课外活动费，自己旷课去采药卖了换钱……
看了这部电影，有一些细节让我感动。彩金父亲摔伤后，每天都需要卫生院的医生来打针，最近一周医生忙，要自己打针。彩金决定自己琢磨方法，在自己身上做实验，看怎么打针不疼。当父亲掀起彩金的衣袖时，发现上面有七八个针孔。这个十岁左右的女孩竟敢往自己身上扎针，还不是一次两次。连我这十二岁的男孩，都不敢轻易试一次。而彩金，她为了父亲，对自己“开刀”。 她不允许父亲忍受任何一点痛苦。看得出，她多体贴父亲啊！
从《孝女彩金》的剧情里走出来，在走进我的生活里。我感到很惭愧。在我的生活里，从来没有做过这么苦的家务活。不错，烧水、上水、晾衣服、洗碗，这都是家务活啊。可对于彩金的那些活儿来说，这些活儿是多么地轻。而我，晾几件衣服就唉声叹气的，嘴里抱怨为什么要做家务，随随便便地晾起来。看了这部电影之后，我觉得这一点必须要改。至少面对做家务事时，要认真对待。
影片发扬的精神只有一个字，就是“孝”。而“孝”，我做到了吗？你们做到了吗？没有。彩金为什么能叫孝女，因为她孝顺，而且体贴父母，不让父母操心。而我们，就刚好相反。彩金她学习好，而且做家务做得好。我们做得到吗？就拿我来说吧，我最近有次考试没有考好，又让父母操心了，又要父母数落一遍自己的各种不是。现在哪个家长不是“望子成龙”和“望女成凤”？而我们在学校里的不争气，让这个“孝”字何以做到？而体贴父母，又有谁能做得到？
《孝女彩金》，不是要我们也向他们一样穷苦地生活，而是要我们做到“孝”这个字，体贴父母。
篇三：孝女彩金观后感
《孝女彩金》是一部讲述女儿孝敬父母的感人故事，看了之后被主人公那坚强、善良、倔强、不服输的性格所打动，更被她孝敬父母的行为所感动！
影片主人翁彩金是现在父母收养的女儿，家里只能靠父亲磨豆腐卖来养家，母亲本身瘫痪只能做些手上活，家里虽然穷，可彩金仍然是父母手心的小宝贝，生活虽然简单却也很幸福快乐的。可是一场意外却把这一切都改变了，这场意把家里唯一的主心骨也击垮了。从此彩金当起了整个家，喂猪、做饭、洗衣、砍柴，照顾瘫痪的父母，而且还要上学。可是彩金没有一句怨言，尽心尽力地照顾好这个家，照顾父母，孝敬父母，即使后来她有钱的亲生母亲找到她，她都没有放弃这个苦难的家。彩金是一个孝顺、懂事、乐观、坚强又倔强的孩子，我们就是被她这种性格，这种品德所感动。
《孝女彩金》故事很感人，很能教育人。特别是对于现行社会，大多数都是独生子女，孩子都是被长辈捧在手心、含在嘴里养大的，他们对于长辈的关心照顾看的理所当然，不知道感恩，不懂得回报。因此这是一部很好的教育片，可以给当今的孩子一次爱的教育，一次心灵的洗礼。让他们知道爱和回报，让他们从中学会照顾人，帮助人。
看完影片，我一直在想这些年自己都为父母做了些什么？孝敬父母，孝敬长辈，这个传统美德，从社会到每个人到底传承了多少？实际都为父母、长辈做了些什么事？就拿自己来说吧，从读书到工作到自己组建了家庭，离开父母身边已经有二十几年了，尽管自己时常牵挂父母，懂得“子欲养时亲不在”的悲哀，知道要多回去陪父母，但回去陪父母的时间还是越来越少了，这牵涉到社会的压力，家庭的经营、工作的忙碌等等原因，我想很多人都会有我这种尴尬，所以，我想，一部具有教育意义的电影的制作，它的上映无非就是扩大社会教育的影响力，影片所教育的、倡导的、同时也是现行社会人们所缺乏的。既然这样，我们除了接受教育和感染外，更重要的是要反思，挖掘根源。本人以为，今天很多人都遇到我这种尴尬，都不能多点陪伴父母，孝敬父母，除了个人的原因外，更重要的是社会原因，想想看，现在有多少人因为谋生，远离家乡到大城市，城镇去工作，有多少家庭一年到头才能团聚一次，有多少人一年才能见父母一次，甚至几年才一次？何故？ 单位、工厂，老板没假啊！单位压力大，忙啊！节假日一票难求啊！社会倒是大力宣扬孝敬父母，孝敬长辈这种美德，但国家有具体的探亲假制度措施了吗？制度措施有了，到基层又到底是否执行了呢？如何落实呢？社会只是宣扬，人们只是懂得道理，却因为制度、工作的原因而不能为，那才是最悲哀的！
亲情是我们一辈子最温暖的避风港，父母之恩当永相报，真诚希望这个社会从国家到个人都能用实际行动做到“子欲养时亲还在”！
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