张选老师《幸福人生讲座》观后感
以前我一直在追寻幸福的答案,苦苦不得其解,甚至觉得人生不如意十之八九,人生本来就是一趟苦旅。后来学习了张选老师的《幸福人生讲座》,才对什么是幸福人生有了正确的认识。
首先说幸福其实很简单,幸福是一种心境,你用积极的心态去看待世界就会收获一分内心的安宁,生活就是面镜子,你对它笑他就对你笑,你对它哭他也对你哭。当我们觉得烦恼很多,看谁也不顺眼,看谁又很难受的时候,问题绝对不在别人,问题在于自己。所以你只要心量一拓宽,障碍就去除。所有的愤怒和痛苦,都是自己的强求,都是自己的执着。所以不是别人跟我们过不去,是自己跟自己过不去,当人了解到这个真相,你才慢慢懂得什么应该放下。
而如何拥有幸福生活呢?张选老师建议我们习读《弟子规》,以《弟子规》衡量自己的品行,做一个守孝悌、知礼仁的人。
首要就是"入则孝",在家孝敬父母,同时推及他人父母,老吾老以及人之老。我们从小到大,父母花费了许多心血,有时即使他们说的不对,也是为我们着想的。我常常有种感受:这世上除了父母,真的很难有人会对自己那么贴心贴肺地关怀。虽然我们渐渐独立离开父母,可爸妈的心一直系在我们身上,关注我们的近况。
"父母呼,应勿缓;父母命,行勿懒。父母教,须敬听;父母责,须顺承。"最起码做到这些,才能对得住父母。
为人不单要孝还该做到"谨"和"信"等美德,诚信就代表一个人的人格。"借人物,及时还。后有急,借不难"。《论语》中说:人无信不立。人而无信,不知其可也。信与义往往是结合在一起的,虽然我们不曾讲出,但内心深处必定坚守着这个信念,履行着自己的义务。别人帮助我们是对我们有恩,而我们更应当讲道义。
我记得最深的一句话:行有不得,反求诸己。凡事之本,必先治身。如果有所不得,先反躬自省,想想自己有何不妥。自身修习完善自然会收获应得的。
幸福从来不在于你拥有什么,幸福在于用自己的能力去努力创造,去用心感受。幸福是要靠自己创造的,金盆银匙、锦衣美食的人,未见得幸福;粗衣布履、粗茶淡饭的人,未见得不幸。这个世界的一枝花、一滴水,都可能成为幸福的源泉。"人之幸福,全在于心之幸福"。人生意义取决于灵魂生活的状况。幸福取决于灵魂的丰富,德性取决于灵魂的高贵。幸福人生就从自我修养开始。
《蒙福人生》一书由罗伯特‧莫里斯所著,这是一本关于人生心理转变的书籍,当我们还在怨世界不公时,我们为何不改变一直心态,去感恩这个世界,这样,我们的生活将会越来越好。下面给大家带来的是蒙福人生观后感书评欣赏。
我们的财富从何来?投胎、勤奋、智慧、机遇?我相信会有很多小伙伴会把上面的选项都否掉,或是一定要加一个前提即我们是基督徒当然是从神而来。如果我们确定了财富是从神而来,那么笔者想继续问大家一个问题,从神而来的财富到了我们的手中,那么这笔财富与我们究竟是什么关系?神是第一任主人,我们是第二任主人?我们和神共同拥有?神是财富的创造者、主人,我们是代神管理的管家?相信大家都会不约而同选择第三个。但是如果这是一道填空题或许呈现的答案就是五花八门的,而非瞬间统一了思想。
读完这本书我最大的感受就是它帮我正清了一个观念:我们只是这世上财富的管家而非主人,我们享有管理权而非所有权,所以归还给钱财的主人当纳的十分之一以及初熟之物再正常不过了。而作者在让读者明白这个道理时举了一个非常有说服力的例子:
为了把这个观点更清楚地描绘出来,我某次聚会刻意讲道讲到一半停下来,然后说:「呃,各位,我现在需要有人拿美金一百元给我。」语毕,有个人立刻从座位上跳起来并冲到台前,给我了一张一百元的钞票。我把那张钞票塞进我的口袋之后,又继续讲道,仿佛刚刚什么事也没发生一样。我很肯定台下的会众大概都在想:刚刚到底是什么情形?为什么他向我们要一百块?而且为什么那个男的这么快就拿了一百块钱给他?(我猜最不解的应该是那个人的太太吧!)
我又让大家这样困惑了几分钟之后,再度停下来并向大家解释:「让我来跟各位说明,为什么刚才那位男士会在还不知道我到底为什么要这一百块之前,就这么快地把那一百块拿来给我。聚会开始前,我给了那位弟兄一张一百块钞票,并跟他说我聚会中要用到,请他在我问的时候赶快拿到台上来给我。」我继续解释我用这样的方式是希望跟大家说明,那个人之所以能这么迅速地在我一问就把钱拿来给我,是因为那个钱根本从头到尾就是我的呀。所以要他把钱给我,对他来说根本就不痛不痒,也不会使他感到懊悔或者任何情绪上的矛盾。为什么呢?因为他知道那钱并不是自己的。
把不属于自己的归还给主人是多么简单的道理啊,但是想想之前我们的十一,或许更多的是被教导,多为神的国度奉献就多被神家祝福,难道我们奉献是因为这是一种高回报的投资手段嘛?
当然十一确实是一条带着祝福的应许。
书中便紧接着又写到了那伴随着我们做合神心意的事,神给我们的赏赐财富倍增。
作者又继续举了另外一个更贴近我们生活的例子,五饼二鱼使五千人吃饱。从上主日学我就知道这个大神迹,但实际上这个神迹究竟有多神我是没有概念的。毕竟五饼二鱼,到底是多少我也不知道啊(捂脸)。书中作者把这五饼二鱼替换成了麦当劳开心乐园餐,弟兄姊妹们也可以换成小份吉野家双拼饭/711盒饭/20元的杨国福麻辣烫/一份酸菜鱼套餐任何我们点外卖时的一小份饭。看到这里,笔者瞬间秒懂了饭究竟有多少。我们继续来看神是如何让这么点能成为5000人的供应的,作者在书中强调了两个细节:1.祝谢了(路:9:16)2.擘开递给门徒(路:9:16)。
这里面其实就蕴含了财富倍增的两条原则。
1.任何一样事物都必须在被祝福之后才会倍增。
许多基督徒都不明白的是,你的钱财必须先蒙祝福,才有可能倍增。换言之,必须先把它交给神。就如同我们在前面几章里所看过的,当我们将收入的第一份,也就是我们的什一奉献,交给神的时候,剩余的部分就都蒙祝福了。记住罗马书十一章是这么说的:「所献的新面若是圣洁,全团也就圣洁了;树根若是圣洁,树枝也就圣洁了。」(罗马书十一章16节)
2.只有给出去的那份可以倍增。
我们再来深入探讨这个例子,门徒拿到了饼和鱼,是都被祝福过的,所以它们都具有可以倍增的可能性,但是如果他们当下就径自吃掉的话,那仍旧只会是五个饼和两条鱼,也不可能会倍增。顶多就是门徒每个人吃到几口,而不会是所有人都吃饱,还有十二篮收拾回来的零碎。他们必须将手中的食物给出去,这个倍增才会发生。这也是另外一件我观察到大家可能会常说的:「我从来没有经历过财务上的倍增。」通常这些人可能除了什一之外,不太会或很少额外奉献。他们不明白只有当奉献给予时,给出去的那份才会倍增。「可是什一奉献不就已经是奉献了吗?」你可能会这么问。我认为什一奉献跟一般的奉献是不一样的,因为我相信什一不过是把神说是属于祂的,也就是我们的初熟之物或是收入十份当中的第一份,透过地方教会交还给神,并使我们因着遵行什一,而让手边所剩余的得蒙祝福。但你不能拿原本就不属于你的东西去奉献啊!初熟之物都是属于神的;献上什一之后所剩余的,才是你可以自由分配要留下来或额外奉献出去的,也是从这些剩余的部分所给出去的,才是圣经当中所指的奉献。
什一奉献并不是给予而是归还,是将原本就属于神的还回去给祂。因此,财务倍增的第二项原则就是,必须先将什一奉献意外的财物分享出去,才有可能经历倍增。
再来总结一下,到这里我们会明白两个个事实:1.我们是钱财的管家,十一不是赠与而是归还。2.神有倍增我们所经受的财富的能力,但只有十一之外的奉献才有可能经历倍增。注意这里十一之外的其实也是神的哦。
最后,这本书还教会了我如何拥有一颗感恩的心不被骄傲和贫穷的灵捆绑。是的,将自己作为财富的源头抢夺了神的荣耀骄傲不好,生性内敛的中国人做到这一点并不难,但习惯性忍耐一切的我们却很容易就陷入了另一种贫穷的灵从神而来的赏赐让自己羞愧惶恐。
试想一下面对下面这些情况,我们会有的反应:
如果有人说:「你的衣服真好看!」
A:在SKp买的某新款呢
B:正好赶上搞活动才买的。
C:谢谢!
当有人说:「哇,你的车真棒耶!」
A:没什么,这种车我有三辆。
B:二手的而已。
C:谢谢!
当有人说:「哇,你的房子好漂亮!」
A:没什么,我中关村那套更好看
B:我们当初买的时候是房价跌啦。
C:谢谢你的赞美,这都要感谢神的祝福!
真的很奇怪,我想不论AB,大家都很快能从身边找到人对号入座,但是C好少啊。坦然接受神的祝福,并献上感恩,多好啊。
骄傲的灵希望别人以为我们花的钱比实际上的还要更多;贫穷的灵则是希望别人觉得我们所花的钱比实际上还要来得少;感恩的心则不在乎别人到底怎么想,因为它只在乎神怎么想!为何不就照实况说呢?当有人对你所代为管理的东西有所评论时,就照实讲吧,但也别忘了要表达感谢。
《你要如何衡量你的人生》是一部来外国的文学作品,不知道各位小伙伴们有没有看过呢?该书是一本励志书籍,作者通过对企业管理经验的研究和分析总结出了我们的选择和幸福之间的关系。小编这里给大家带来了一篇网友的观后感,一起来看看吧!
说到激励,最有效的是给他最想要的。要明白自己最想要什么?就必须清楚激励的本质分为基础因素和动力因素。基本需要就是满足生活所必备的。而动力因素又分为挑战性,获得认可,责任感和个人成长。在满足基础因素的情况下要尽可能的追求动力因素方面的需求。
首先,我们预测所得到的信息是模糊的。然后再练一项清单,列出预测试所需要的根据。并证明哪些是真的。然后从上到下根据重要性和不确定一次向下罗列。最后验证假设,最重要的环节是验证假设是否有效。而往往最重要的假设大部分都与其他人有关。
要看是否牺牲了他人的利益。看感到满足的假设是什么?是内在因素还是外在动力激励你的。
如何使自己走在正确的方向,那就要看你资源配置的流向。如果你想达成什么,那么花费时间,金钱和精力也就是人财物是必不可少的。所以资源配置你战略相一致是实现目标的前提。而资源配置是我们在生活中经历数百次决策中产生。
事业成功可以让我们获得成就感,而家庭,朋友,信仰和健康能给我们带来幸福()感。对于亲密关系的维护,只有坚持并保持联系。改善人际关系就得改善看问题的角度。我们总是考虑自己需要什么,而没有考虑到对别人而言什么是重要的。
你是被雇来做什么的?清楚这一点,有利于我们生活和在学校的学习。在经验学校学习正确的课程将会帮助我们学会如何解决困难,这些困难包括具有挑战性的事情,一次领导项目的失败或一次新领域的任务。出现需要之前明白哪些课程对你来说是必要的。重要的不是学校教给你什么,而是你从中学到了什么。面对不确定性,唯一解决问题解决办法的问题就是认清你现在所处的位置。当你达到一个目标是能够知道你想成为的人是什么样子的人。
首先,衡量成功的标准是我们最关心的事,而不是你认为成功的事。资源的配置要与你认为重要的事情相一致,而且所有的事情都要列在你的时间计划表里。但这些事情我是很难做到了。总有一些事会干扰你。就需要一些其他的方法来控制,有时候强制自己停下来,或者设置障碍和界限。有时我们面临会失败,千万不要以为非此及彼。错并不代表失败,行不通就找尝试其他的方法。
我们可以从三方面来可以看,一未来画像,二认同感,三标尺。对于我自身的性格,我适合管理所以我的未来画像是要做一个管理者。对于认同感,是我们如何要忠于目标,这个需要在生活中时刻提醒自己。而我的标尺是每个我帮助过的人成为了更好的自己。
《你要如何衡量你的人生》是一部由克莱顿克里斯坦森、詹姆斯奥沃和凯伦迪伦共同著作的励志书籍,书中通过实践经验总结出了一些对我们寻求幸福和成功有所帮助的方法。小编这里给大家带来了一篇网友的读后感,一起欣赏吧!
人最宝贵的东西是生命。生命对人来说只有一次。因此,人的一生应该这样度过:当一个人回首往事时,不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧;这样,在他临死的时候,能够说,我把整个生命和全部精力都献给了人生最宝贵的事业为人类的解放而奋斗。
这句话是应该是我们这一代人接触的最早的关于人生的智慧了。
不过可惜的是,当时我的注意力都集中在最后一句了为人类的解放而奋斗上了,在社会主义之光下,人类的解放事业和我有什么关系呢?
时隔多年之后,再看这句话,才终于懂得,这一句话有多么沉重了,有多少人能够问心无愧地说我没有虚度年华,也没有碌碌无为呢?
至少我是做不到的。
这样的标准,甚至许多伟人都做不到。
那么对于普通人来说,我们该如何衡量我们的一生呢?
《你要如何衡量你的一生》根据哈佛商学院教授、管理学家克里斯坦森课堂演讲而著,看到书名的时候,我以为又是成功学的鸡汤,看完之后恨不能早点读到,可以列为人生必读书目,非常适合高中、大学的时候看。
这本书非常薄,主要就讲了一个问题你要如何衡量你的一生?
这个问题其实非常庞大,但作者将之浓缩成了最重要也是最简单的三个点:事业、家庭和远离犯罪。
也就是:
我如何确定
我将获得事业的成功和幸福?
我与配偶、孩子、亲戚和密友之间的关系是我永久幸福的源泉吗?
我过着正直的生活,从而远离犯罪?
同时,在每个点下面,作者都提供了一些企业管理方面的视角和方法,帮助我们来把控自己的人生。
作者建议我们像做企业战略管理那样规划我们的人生战略。
首先,最重要的是找到我们的愿景。
就像企业愿景那样,你想要成为一个什么样的人?
比如,谷歌的愿景是整合全球信息,使人人皆可访问并从中受益;微软的愿景是让计算机进入家庭,放在每一张桌子上;腾讯的愿景是最受尊敬的互联网企业。
这个愿景是你每次做决策时的核心标准,通过判断这个决策是让你离你的愿景越来越近了还是越来越远了。
找到你真正想做的事情。
这是一个说起来好像很简单,但做到真的太难太难的事情。
比如说我,活到而立之年,还是不知道我想要做什么。
我看过许多关于人生、关于职业的书、文章,其实每次都卡在这里。
这似乎也是许多我们这一代人的困惑,人生中的每次决策都是随波逐流,浑浑噩噩。
本书中作者也没什么特别好的办法,因为对许多人来说,那件事情就在心底,魂牵梦绕,是连想都不需要想的。
而我至今还在寻找。
不过虽然没有很好的办法,作者也提供了一个方法来审视自己,也就是二因论。
二因论认为,有两大因素激励着人们的行为,包括基础因素和动力因素。
基础因素包括地位、薪水、安全保障等等,基础因素能让我们远离不幸福,却不能让我们真正幸福。
真正让我们幸福的是动力因素,也就是有挑战性、获得认可、责任感、个人成长。
所以,在每次找工作的时候都要问自己:
这份工作对我有意义吗?这份工作将会给我带来发展机会吗?我还能继续学习新东西吗?我有机会得到认可、获得成就吗?我将会被赋予更多责任吗?
其次,是平衡已经制订的战略和突然出现的机遇。
熟悉企业管理的人都知道,企业的战略是不断调整的,人生的战略也是如此,尤其是遇到机遇时,甚至可以推翻自己的人生战略。
但是遇到了机遇,并不能简单的说一句干就是了。
更重要的是判断这个机遇是不是对的机遇,是不是我的机遇。
如何判断呢?
可以通过发现驱动方法来做出最佳选择。
这个方法主要是通过先假设这个机遇能够成功,为了这个机遇成功,需要哪些条件?这些条件我都具备吗?
在这里,我们会发现这些成功的条件中有许多是客观条件,也有许多是主观条件。
其中需要格外注意的是客观条件,因为这些客观条件有许多是别人提供的,你不能假设人家都是圣母,只要你需要就会提供给你。你需要设身处地地想一想,为了提供给你这个条件,人家需要牺牲什么?而你能够弥补,能够交换利益吗?往往这些才是最终能够让你成功的原因。
最后是执行,它是战略成功的唯一途径。
在这一章里,作者并没有像上一章一样,建议我们找到自己热爱的工作,而是开篇就讲到,与亲人朋友的关系是你幸福的源泉,所以要好好经营这些关系。很多人直至失去了这一切,才恍然发现家庭才是最重要的,但已经晚了。
在本章里,最发人深省的一句话是如果你的孩子从别人身上学到了价值取向,那他们到底是谁的孩子?
这让我想到了我自己,在我人生的许多时刻,父母都不在身边,我只能自己挺过去,而当我已经成为了顶天立地的女汉子,他们又说我和他们不亲,有事从来不想着他们。
可这一切又能怪谁呢?
关于我的家庭和成长以后也许会专门写篇文章,现在言归正传,作者建议我们在一开始就要经营与亲人朋友的关系,并通过打造家庭文化来培养孩子。
在这里,作者提供了沙因的如何形成组织文化的理论:
组织文化开始于确定一个重复出现的需要解决的问题。
其次,要有一个团队来商量并确定如何更有效地解决这一问题。
一旦取得一次成功,当同样的问题不断地重复出现时,管理层应当要求同样一个团队用同样的方法去解决它。
如此循环往复,成功解决这一问题的次数越多,这一方法就越有可能成为大家自然而然接受的方法。
就像家暴只有零次和无数次的区别一样,犯罪也是。
作者建议,不要想着只破例一次,没有一次,只有无数次。
所以在我们的每次决策时,我们都要想着我们的愿景,永远坚持原则,一次都不要破例。
经营之心观后感(一)
近期,公司组织了我们观看了稻盛和夫老先生的-《经营之心》视频,在这之前只觉得他是个成功的商人,一个人创立了2家世界500强企业。看了《经营之心》后即觉受益匪浅,让我有机会全方面了解和学习稻盛先生的经营哲学。稻盛和夫他自己之所以取得了很大的成就,就是能够靠着对自身人生哲学的坚持,创立2个世界500强企业,这样的人实属不易。书中提到的人生哲学,不止应用于经营企业,为人处事不顺利时,也大有帮助。比如说他提到的"敬天爱人"和"利他",都是告诫我们,要多尊重他人,站在为社会做出贡献的基础上,为人,处世。现在的社会已经非常浮躁,如果能有更多的人认可、遵守这些并不复杂的准则,或许我们自己和我们的生活,都会变得更好。
在他的视频中有以下几点意义供大家分享
一、明确事业的目标意义
京瓷以"追求全体员工物、心两面的幸福,同时为社会的进步发展做出贡献"作为经营理念。事业的目的和意义以经营理念的形式明确表达出来。成功企业的发展,都不过是贯彻这一正确经营理念带来的结果。
二、设立具体的目标
必须设定每个月的具体计划,并向员工们说明和解释,让计划或目标与员工们共有。让大家有一个明确而具体的目标,就能凝聚合力,促使大家千方百计达成目标。
三、胸中怀有强烈的愿望
要怀有渗透到潜意识的强烈而持久的愿望。我们相信"境由心造",心中蓝图能成为现实。换句话说,"无论如何也要达成目标"这一愿望的强烈程度,就是事情成败的关键所在。
四、付出不亚于任何人的努力
一步一步、扎扎实实、坚持不懈地做好具体的工作。成功没有捷径,努力才是通往成功的光明大道。"努力"不是普通的努力,而是"不亚于任何人的努力"."不亚于任何人"这几个字,才是最关键的。不做这种程度的努力,决无企业今日的繁荣。
"以百米赛跑的速度跑马拉松,或许中途倒下,或许跑不动了落伍。与其参加没有胜算的比赛,不如一开始就全力以赴,即使坚持不长,也要挑战一下。一般我们会回答"我们尽力而为了".但是企业经营就是竞争,当竞争对手比我们更努力时,我们的努力就不奏效,我们就难免失败和衰退。仅仅是"尽了自己的努力"这样的程度,公司不可能发展。要在"血雨腥风"般残酷而激烈的企业竞争中获胜,获得成长发展,就必须是用跑百米的速度跑马拉松,这样的努力才配称"不亚于任何人的努力".
另外,还有一点很重要,"不亚于任何人的努力"必须每天不断地持续。千万不可忘记,任何伟大的事业,都是一步一步、踏实努力积累的结果。企业发展的要诀一点不难:认真做实事,一步一步、踏踏实实,持续付出"不亚于任何人的努力",精益求精,持之以恒,如此而已。
《经营之心》观后感(二)
稻盛和夫先生谈论经营致胜之道似乎实学部分除《经营与会计》谈到经营会计的七项基本原则外,其他著述和演讲中几乎都是注重理念提升部分,尤其《经营之心》主要围绕提升心性对经营者事业开展的重要意义,以及如何修炼、如何保持较高的心性方面展开阐述。稻盛和夫先生认为:1、经营者的心性提升和他的事业发展完全正相关,心性的境界高度就是他事业能够拓展的疆界。2、提升心性可以通过努力工作实现,日常工作中保持总结和精进就可以提升我们的心性。3、心性保持在较高的水平需要我们不懈怠,勤于清除心灵的杂草,持续提升。4、人生的意义在于提升心性,提升灵魂的层次。
为什么稻盛和夫先生谈经营,不提经营业绩如何改进,而反复回到人本身去思考?经营和其他世间学问一样,也是分道、法、术,他抛开经营中经营之术,甚至法也不提,而回到一切事物的根本——经营之道,也是由于稻盛和夫先生面对所有问题回归事物本质的思考方式使然。因为,世间所有的一切因果,决定都在人!而人的本质区别在于起心动念、心性理念的不同。稻盛和夫先生认为经营能够取得成功依赖于经营者持续正确的经营判断,而"作为人,何为正确?"为唯一正确的判断标准,这是保持与宇宙能量相呼应的准则,因此出诸善念也回报好的结果。而"作为人何为正确"的判断准则说起来似乎小学生都能做到的普世价值观,我们成人却往往难以贯彻实行,因为我们随着年龄的增长,离初心渐行渐远。幼年时我们"看山是山、看水是水",成年以后,我们"看山不是山、看水不是水",后天的经历、经验让真我蒙尘。一花一世界,一叶一菩提,凡人皆隐藏佛性,但却被迷失了。而这真我具有与宇宙间相呼应的能量,是世间事物判断的最高标准,稻盛和夫先生经常研读宗教哲学,开悟心性,这些看似无用之书,没有教授具体的经营技艺和决窍,却是一切的本源。人正确了,事情才会正确。而人是否正确,在于他头脑中是什么样的思想理念,这才是一切的发端。所以,我们检验事情结果用数据和事实,而深入挖掘会发现所有的问题所以会产生都是由于人的理念和思考方式出了问题。
修炼心性是否需要高深的学问、研读很深的教义、哲学呢?稻盛和夫先生多次提及日本一个很有名的农民,终生劳作田间,但出入贵族中,仪态高贵,毫不逊色。宇宙的意义并不浩渺,它就藏在我们的身边,只不过我们世俗的眼难以觉察它的存在而已。当今世界,掌握一定知识的聪明人很多,所谓"精致的利己主义者"受到广泛赞誉,但真正智慧之人却罕有。我们孩童时期所接触的农民甚至贩夫走卒,无所谓社会地位,大多朴实无华,没有高深的学问,却对为人处世之道深有见解,对自然界天道认知尤为深刻。春种秋收,天道循环,这些朴素的真知哲学,我们穷尽了很多年才能有所开悟,却是他们日常自省和觉察,已经深入他们的行动和精神,让他们得以保持宁静乐天的心态。日本是个推崇匠人的国度,热爱工作,感受工作的意义,就能从工作中发现人生的意义。当然,具备一定的文化功底,从前人学问中汲取正能量,更快完成顿悟,这也是文化人的优势,可以成为有利条件。其实我个人更觉得一般意义上追求工作中提升心性更为必要,圣贤道理听了很多,不去实行也是没什么用的。我们知道人生没有捷径,只有勤奋的工作才能创造美好生活,实现梦想。明白这一点后,我们就能通过平凡的工作追求卓越,一点点改进我们的工作,我们工作的境界就会日臻完善,而这过程中,宇宙和天启就会慢慢揭示工作和人生的意义,我们通过劳动创造价值同时就会收获物质和精神的双丰盈,我认为,这是最美好的事了。稻盛和夫先生是这么说的,更是这么做的,他通过日常付出不亚于任何人努力的工作才成就了他如此卓越的人格。78岁的高龄还担纲日航总裁,冒着惊人的勇气拯救了日航,说明他不仅是道义的高标,更是行的楷模,用实际行动诠释了努力工作是修炼心性的最好途径,没有其他捷径。
如果我们通过一个阶段的努力,取得了一定的业绩。也就是说,通过个人的绝对成长获得相对成长,得到了组织认可,获得了升职和加薪,我们是否就可以停下来呢?这是不行的,如佛家修行,日日精进是必须的。人的心性提升,如逆水行舟,不进则退,我们无法保持自己停留在某个状态下,世界上没有恒定不变的东西。人的心灵本身就是脆弱的,容易受到外界各种诱惑,小我、私我更是不加抑制,就会自我膨胀。如果一次修行就可以成功,世界上就没有那么多成功后失败的反例。而这途径仍然是通过持续努力的工作,保持终生学习进取,除此,无他。
提升心性的意义,会让我们离真我更近,让我们可以拨开这世间迷雾,发现这世间种种美好,感受到心灵深处的快乐和愉悦。而这持续精进的过程,会伴随世俗的成功和心灵深处的宁静富足。只有深刻意识到:我们是所有的原因,也必将承担所有的结果,我们才能拥有自我省觉,开启自我觉察,踏入真我之路。
经营之心观后感(三)
在混沌的时代,越来越多的人在苦苦摸索正确的活法,以期度过美好的人生。于是,兜售"高效、不流汗、轻松挣钱"的"成功学"应运而生、大行其道,但事实上这些书并没有解决人们内心真正的需求。稻盛和夫的成功学之所以能够独树一帜、一纸风行,根本在于稻盛和夫始终以"作为人,何为正确"为判断基准,《心法》用最为通俗易懂的平实语言,讲述撼动人心的人生哲学,具有一种触动人心的力量。
前期读过《活法》《干法》,现在又读了稻盛和夫的《心法》这本书,开始读的时候,似曾感觉相识,细想原来是在《活法》《干法》中有些读到过,但又感觉不同,随着细读,发现在前面学到的"作为人,何谓正确""付出不亚于任何人的努力""不要有感性的烦恼"等等,在这本书中从哲学的高度让我有了更清晰的体悟,以前只是感觉这些是对的,照着去做,做就对了。当我读了《心法》,懂得了从哲学的高度去看这些稻盛先生在实践经验中总结出来的哲学原点、经营十二条、六项精进等哲学稻盛哲学的原则,让我的心更加清晰了,心明了、心纯了,眼睛就亮了。再也不会对于自己认为的有些事情看着不顺眼、不恰当,甚至心生烦恼,也就不存在了。
读到关于人的存在和生命价值,"一切存在绝非偶然,都因必要而存在".首先认识到,对存在的接受,其次我尽量做到不要烦恼,就是摆脱烦恼,"怎么做才能不去烦恼"?如果有空去烦恼,不如去干活,付出不亚于任何人的努力,不要老是考虑自己,而是要更多的为别人着想,要具备利他之心。这么一想,烦恼自然会消退。在读到关于勤奋一章时,从稻盛先生谈到的二宫尊德的故事感悟到人通过拼命工作,不仅可以得到生活的食粮,而且可以磨练自己的灵魂,稻盛先生把工作,勤奋的工作和生命存在的目标结合来看,把认真工作理解为"锻炼心志、塑造心灵、达到开悟"的过程,让我认识到在工作生活中,遇到困难不可怕,要认真的去面对,因为他们是来帮助我锻炼心志的,是来提升我的心性的,这样我会乐观的去面对困难,会迎难而上,我才会敢于、也乐于让自己处于漩涡的中心。
总之,读《活法》《干法》让我知道我怎么去做,怎么去提升自己的灵魂。读了《心法》,让我懂得为什么去做,怎么看待这么做,为什么要提升心性。感恩集团公司让我有机会接受稻盛哲学,感恩每位同事在工作中家人般的帮助,给我正能量,感恩我的家人对我工作的支持。我要用实际行动来践行稻盛哲学,不断提升心性,抱着利他之心,为事业发展付出不亚于任何人的努力去工作。
世界上的书多若星辰,总有那么一些经典让人们不断地传阅。网络上,很多都在谈论作者的作品,观看了以后让人眼前一亮。在欣赏作品的过程中,其实可以算作与作者的交流,很多优秀的观后感,要真正地理解作品,其实需要以心得的方式去认真回味。优秀的作品观后感怎么才能够写出来呢?请您阅读读后感大全小编辑为您编辑整理的《《当幸福来敲门》人生感悟及观后感》,欢迎大家与身边的朋友分享吧!
如约而至,放寒假了!今天,妈妈带着我和哥哥去电影院看电影,电影名叫《当幸福来敲门》。
刚开始,我听到这个电影名,以为电影应该讲的是一位富有的人,先是公司破产,但最后却因为自己的努力成功了的故事。但是我想错了,这部电影的主人公是一位连房租都交不起的穷人。他和他的妻子孩子靠着仅仅500多美元生活着,他们还没有交税和交房租。克里斯和琳达曾经进了许多医疗器械,但他们不知道现在只有一家医院会按时买他的器械。因为克里斯他们的压力越来越大,琳达再也承受不住了,最终琳达离开了克里斯和他们的孩子。从此克里斯和他的儿子相依为命,那时克里斯的银行卡里只剩了21美元,由于克里斯长期不交房租,他们被赶了出来,但克里斯十分努力,他最后最后被一家银行管理公司给录取了。最后,克里斯兢兢业业以几百万美元退休了。
故事到这儿就结束了。从细节来看,克里斯每一周只要出去就只穿一套西装,可见克里斯十分节俭,为家里省出些钱。还有克里斯很会教育自己的儿子,无论说出什么话都给予自己的孩子一些带有正能量的话来教育孩子。
通过这部电影给给我了许多正能量,就像克里斯在和他的儿子一起睡在马桶旁时,他哭了,这是无奈的哭,克里斯告诉了我无论破落到什么地步,不要放弃,总会成功的!
这是一部很棒的电影。
电影的主题很简单,人应该要坚持,你终会获得幸福的。但导演把整个故事架设在一对父子的身上。这无疑给了我们更深切的感动。
我很震撼于那个父亲对生活的积极态度,对于儿子那来源于内心深处的疼爱。父亲在社会的底层打拼,总是被无情的打击,却总是积极的从头再来。父亲能给儿子的物质很少,然而在生活和精神上,总是给儿子对人生对生活很多的启迪。
在影片中,最令人心酸的是,当父亲潦倒之时,带着儿子到地铁车站过夜,抱着儿子避到厕所,然而似乎这个社会依旧无法饶恕这个父亲般,外面不断有人敲打着厕所门,父亲紧紧拥抱着儿子,痛苦地流下眼泪……这是整部片父亲唯一次流下眼泪。父亲的脸上写满了无奈,写满了心酸。敲打在厕所的门上的,一定也重重地敲打在父亲的心上。这一刻让人看到了父亲的内心。然而第二天,父亲依旧笑脸地站在了其他人的面前。
好在片的结局是个圆满结局。
不想对片的教育意义做过多的评价,只想对那里的父亲发表些看法:那是个伟大的父亲。
每个人一出生就要开始逃亡,后面永远有个敌人在不停地追赶,那个敌人叫-----贫穷。
这又何尝不是呢?当我们还小的时候,是父母背着我们跑,但一旦长大成人出了社会,我们就得自己跑了,除非你的父母已经背你跑了很远,不然你一出社会就要跑,再苦再累也不能够停下来,哪怕已经被贫穷捉住的人,也要使出浑身精力摆脱魔掌,奋力冲向幸福。
推销----这个最具挑战性的工作,曾经让很多满腔z热血的年轻人全身心地投入,却又无耐的放弃,另谋它职。在中国,大多数人都觉得推销员是很低等的工作,也有很多的人烦推销员,但我一直认为推销员是最伟大的,最起码他们有梦想,有目标,不会像大多数人一样被社会现状所麻木。
看到那些推销员每天拿着产品出去推销,每天都要遭人的拒绝,冷眼,甚至是嘲骂,但他们还 一直坚立不倒,永远朝着自己的目标奋斗,我真的很佩服他们的心志。
在看了《当幸福来敲门》这部电影后,我对推销员更加敬佩,这部电影把推销员在工作和生活中将会遇的困难展现得淋漓尽致,表现出一个人对求生的欲望是多么的强烈,永不放弃的那种精神始终贯穿整部影片。
人就是要这样,对于梦想和目标要永不放弃,我们不能够被贫穷打败,要对贫穷永不言败,这才是真正的人生,这样的人生才有意义。
从《当幸福来敲门》这部电影中也使我悟到了现在的社会并不是IQ高就历害,最重要的是一个人的EQ和AQ这两个。在这个复杂多变的人际关系中,我们要把自己的情绪控制得很好,正所谓喜怒不形于色,做为一个合格的推销员,就不单单要控制好自己的情商那么简单,因为推销员几乎每天都要面对逆境,这就要求推销员的逆商要相当的高,面对逆境时要相当的理智,不断地鼓励自己往前冲。
片中的小孩讲到一个故事:一个虔诚的落水者希望上帝能救他。一艘船过去了,他拒绝被救,说,上帝会来救我的。第二艘船又过去,他仍然以同样的理由拒绝被救。后来落水者溺死了。天堂上,他不服气问上帝,万能的主啊,你为什么不来救我?上帝回答道,为了救你,我派出了两条船。这个故事听起来有点搞笑,但对那个落水者来讲是多么的可悲。这也告诫我们不要放弃任何的机会,一个适合自己的机会少之又少,来了我们就一定要牢牢抓住,全身心地投进这个来之不易的机会,去奋斗,去拼搏。
一个成功的推销员在正常人眼中就是个异类,没有人把他当作正常人来看。但正因为他是个异常的人,所以才会有异常的收入,正常的人就不可能有这么高的收入。就跟我们看现在的李嘉成,会觉得他的为人处事这些都是跟正常人不一样的,所以他才会有今天的成就。所以只要你身边的人觉得你反常了,那么你离成功也就不远了。
不要再怀疑自己适不适合,也不要再怀疑自己行不行,要相信自己一定行的。
放弃VS面对,相信我们都会选择坚持!
从来都没有留意这部电影,我是在小儿的提议下观看了昨晚CCTV—6的佳片有约中的这部电影《当幸福来敲门》,我会永远记住这部电影。
影片根据真人真事改编,十分现实。著名影星史密斯主演的是一名普普通通的医疗器械推销员,不安定的生活影响到家庭的和睦,妻子忍受不了经济上的压力,离开了自我,留下他和5岁的儿子相依为命。这时候他银行帐户里只剩下21块钱,因为没钱付房租,他和儿子被撵出了公寓。费尽周折的他赢得了在一家声名显赫的股票投资公司实习的机会,可是实习期间没有薪水,并且最终仅有一人能够成功进入股票投资公司。为了通向幸福之路,主人公决定走下去。为了省钱,每一天晚上带着儿子去住收容所,吃饭靠领救济,但这些并没有摧毁父子间的亲情与他们的信念,他相信幸福总会落到自我的身上。凭借过人的智慧与勤恳的努力,主人公最终迎来了那幸福的时刻……
电影开始时有这么一话,“我直到28岁时才第一次见到我父亲,所以我一向都对自我说如果将来我有孩子的话我必须要让他过得幸福”。这句话给我的触动让我情不自禁的想到我的童年。父母忙于生活,很少体验孩子成长中的感受,好像也很少聆听我的心声,所以在我自我有了孩子之后,我很在意和孩子的点点滴滴,能够和孩子经常交流,做孩子的知心朋友。
电影中主人公不断的奔跑让我想到生活中我们每个人都有自我的目标,现实生活又有几个人真正的实现了自我的梦想?当应对困难挫折时,我们中的多数人选择了放弃,因为我们觉得这是不可能实现的目标,并且受不了别人的嘲弄与冷眼,最终,我们只能放弃。主人公的话,告诉我们要自信,要相信自我,要有坚定的信念,即使你感觉已经没有办法的时候,只要你继续向前,你必须会赶上幸福的。
主人公讲到每个人都有追求幸福的权利。人生中惟一确定无疑的`事是一切都在变化,在我们追求幸福的路上,在我们的生活和工作中,有太多的不如意与绊脚石,心灰意冷,畏缩不前让我们不知所措,包括我们感情的变化,投资的失败。青春年少时的茫然,成长过程中的挫折,应对它们的时候,是简便的回头,还是付出艰辛努力跨越勇敢的应对,在重大转折面前,顽强进取进取的心态让我感受阳光总在风雨后。
想着这些,觉得自我有一份稳定的工作来生存,有一个完整的家庭,对于孩子来说是无可比拟的财富,真是一种幸福。一个家庭,即使是寒舍,有温暖充满爱,我也不羡慕皇宫。可是还有深深的自责,生活中的自我又是什么样?应对自我的工作厌倦和乏味应不应当?不管生活多么艰难,为了孩子,都应当坚持下去。这是主人公心灵的写照,也是我个人的看法。
片中的故事很平凡,带给我的影响却久久挥之不去。主人公那种不屈不挠的精神感动着我,使我有流泪的冲动。看完这部电影,除了感我想做的,就是尽快将它介绍给我的朋友,期望你们与我能分享这部影片的精神,期望你们有机会也来看一看这部电影。
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