幸福时光影评(一)
故事的情节很简单,可以说是一个加长版的小品。讲述了赵本山饰演的老赵,为了娶老婆而编造自己为某一大款,最后婚没结成,撂下一盲女,然后为了不使谎言露馅,一群退了休的同事一起帮忙圆乎的一段幽默趣事。
都说一次说谎,以后要用一千次谎来弥补,可在这里我们看到是一个个善良而美丽的谎言,所以看的时候会有一种内心的触动,觉得这帮老人心地太善良,以至于为了善良而善良之后,使得影片有点矫情。如果是小品就还能接受,而换成电影则略显有点深邃和思考不足。
还真是头一回听说张艺谋也拍贺岁片(或许是我对他关注一直不是很大的原因),要贺岁自然就赵本山一个腕肯定不行,一开头就蹦出来好多个明星,有陶虹、孙红雷等,还甘愿充当一野外调情小情侣,还真够贺岁的。整部影片叙事风格温馨、幽默,又不乏对社会冷酷面的写照,行进中虽少了情节表现方面的张力,但也一脉贯通,自成轻快,不像观看其他张的电影,还得为他在一系列武侠巨片中为冷峻揪着心。
虽然作为贺岁片,但其实影片在编剧上体现了对残障人群和社会底层民众的关怀,最后那封没有当事人念和听的信,正是念出了社会在这方面的重视任重道远。社会底层人群除了自己的互相坚持和活下去的信念之外,应该需要更多地社会爱心力量。
幸福时光影评(二)
什么是幸福?没有标准答案,那是每个人心中都会有的一种感受,与职位名誉金钱个人形象无关。
记得高中语文课本有篇文章叫《提醒幸福》,应该能很好的诠释什么是幸福。但那时涉世尚浅,生活经历少,对幸福的感悟也不会太深刻。有亲友和老师夸奖了,有好吃的了,就觉得开心。可以说对幸福的认识比较幼稚,没太多意识。
电影《幸福时光》里主人公幸福感的来源,跟《提醒幸福》中的幸福来源是一样的。即幸福跟金钱、地位、荣誉、个人形象无关,那是人心灵的一种感受,与你对生活中得失喜乐的态度有关。
《幸福时光》是取材于莫言的小说《师傅越来越幽默》,看似轻松的标题,实质是悲剧故事。主人公吴颖双目失明,遭受不幸,但生活仍然流星般地给她滑过了畸形的幸福。生活的悲剧,激发出了善良的人们心中最大的怜悯和同情,幸福之花阴差阳错地从中悄然开放。
小学六年级时,吴颖因脑瘤而双目失明。父亲离异后,和一个带有小男孩的胖女人结合成新家庭。父亲为了给小吴颖治疗眼睛,去深圳打工一直未回。一直到十八岁,小吴颖在胖女人家里备受虐待,好吃好玩的都是胖女人的男孩才享有的,甚至连冰激都是奢望。对吴颖来说,幸福感几乎为零,若有,也就是用单放机听听磁带。
时间就这么过去了,直到老赵的出现。老赵是个退休工人,孤身一人,一无所有,为了和胖女人相亲成功,撒谎说自己是幸福时光宾馆的老总,也答应了胖女人的所有要求,包括五万块钱的礼金,包括把小吴颖带到老赵所谓的幸福时光宾馆找活干。
然而老赵所谓的幸福时光宾馆,只不过是工厂树林里报废的一辆大客车简单装饰后,供年轻人谈恋爱亲热的地方。喜剧的是,在老赵带吴颖到幸福时光宾馆做服务员时,大客车却被吊车吊走了。老赵只能把吴颖再带回胖女人家。回去后,家里发生了很大变化,胖女人把吴颖房间所有的东西都搬了出去,换成全新家具给男孩住,男孩也霸道地不让吴颖碰他的东西。吴颖小小的自尊受到了伤害,随即跑出家门,老赵追了出去,胖女人说了句:别把她再带回来了。
在这样没幸福感的家里,小女孩再也不愿意回来。老赵把吴颖带回了自己家,为了能让胖女人放心,还一直瞒着吴颖,说一定给吴颖安排工作。然而所谓的安排工作,也就是组织厂里几位退休的上叔叔阿姨,照摩房的样子在车间里做了个用手摸起来很像的按摩房,让吴颖在按摩房上班,客人是老赵安排的退休的叔叔阿姨们,给吴颖的小费是老赵自己出的钱。在老赵实在没钱的时候,一位阿姨想了个办法,用手感大小和钱相似的纸片,当做小费付给吴颖。
老赵貌似完美而设计,却被敏感的吴颖发现了。但是善良的吴颖为了不给老赵及叔叔阿姨们再添麻烦,也就配合着演戏。幸福,也就在这无意的演戏中,在老赵及叔叔阿姨们假的表演却真诚的关怀中,盛开在吴颖的心里。老赵出于男人的父性关怀和本质的善良,给吴颖买有太阳花的裙子,带她做工作面试,给她买冰棍,请她吃饭,这点点滴滴的爱,本事为了讨好胖女人对吴颖的无心插柳,却成了吴颖有生以来最幸福的盛荫。
然而,结局也是悲惨的。吴颖为了不再继续给老赵添麻烦,而离家出走,只给老赵用单放机录下了心里话。老赵也因为胖女人和另外一个男人在一起,而伤心酗酒,出了车祸,只留下了以吴颖父亲的名义写给吴颖的信。
故事在作家莫言的世界里,是老赵师傅充满滑稽和最终悲剧的一生。
而在导演张艺谋的心里,却是对小女孩吴颖的怜香惜玉,和她不幸的人生中建立在虚假之上的短暂幸福。
同样的故事,由于生活经历不同,审美观念有异,在作家和导演心里有着不同的主题。情感关注也有着异样的倾向。
若故事按照莫言的主题走,这部电影就是一部以悲剧结尾的喜剧片。由著名喜剧小品演员赵本山出演的原因也在这里。但是导演张艺谋的作品,却淡化了喜剧色彩,甚至赵本山的出演也未让电影的喜剧色彩突显。电影更多的是对盲女吴颖倾注了情感和同情,从而换的观众的落泪。恰好淡淡的喜剧的映衬,让悲剧的惨更多了人文关怀的暖。
吴颖的扮演者董洁,出色的实现了导演的这一情感。将盲女内心的纯洁、善良、对美好的向往、坚强的性格体现的非常到位。有关对董洁的评价是:小家碧玉般的清雅端庄、文静、低调而又不温不火;不浮躁、不张扬却有暗香涌动。如同香梨一般清新怡人,有着天使般纯洁的笑容,如中学生一般的乖巧纯真。
这就自然流露了盲女的安静、自尊、内向、清秀,能选出这样的演员,也是导演的成功之处。
张艺谋的许多电影都有单纯可爱的女孩形象。而2010年的山楂树之恋,便将单纯女主角的追求明显到了极致。有这样的审美追求,跟导演自身的人生经历有关。这是导演的个人情结在电影中的体现,即导演作为旧社会长大的男子对少年时代青涩懵懂男女爱情因未经历有空白而强烈无限地向往的情结,导演作为男性的处女情结,导演作为生命体,对青春的留恋情结。
拍摄和剪辑均较成熟,配音也能较好体现和推进故事情节。属于小成本小制作的电影。
缺点是名演员的戏份较少,人物形象塑造的体现较欠缺。能感受到舞台剧思维的限制,未能把影片中生活的方方面面较完整立体地呈现,场景细节关注不够到位。电影格局未形成大导演的风范。
幸福时光影评(三)
看了张艺谋的《幸福时光》,感触颇深。那些人市幸福的,因为他(她)们有自己的理想,他们为了自己的那份可怜的希望而努力追求着、奋斗着。为了那份梦想中的幸福,他们付出了很多也失去了很多。
那些人又是不幸的,因为他们的梦想就象一个美丽的肥皂泡,尽管五彩缤纷、绚丽夺目,却尽不起轻轻一碰。他们的不幸是注定的,在那样的日子中,幸福永远只是在梦中,随风而去。当他们的梦想破灭的时候,他们将面对撕心裂肺般的痛苦的煎熬。哀莫大于心死,当一个人的梦想破灭了之后,他的心便已经老了,尽管他看上去依旧年轻。
幸福是依靠自己的双手而得来的,而那些可怜的希望却象美梦一样可望而不可求。
当幸福来敲门的影评(一)
《当幸福来敲门》这部电影,讲述的是主人公为了给能让自己的妻儿过上更好的生活,想尽一切赚钱养家的办法,用尽全部积蓄买下了高科技治疗仪,到处向医院推销,可是价格非常高昂,接受的人不多。所赚到的钱还不够维持家中的正常开销,不论他每天多努力的工作都无法提供一个良好的生活环境给妻儿,妻子最终选择离开家。而他则带着儿子到处寄宿,在火车站的厕所里,收留流浪人的日租房里,两个人相依为命。但是主人公却没有被这些困难所击退,而是坚定了信念加倍的努力,最后争取回来了一个股票投资公司实习的机会,就算没有报酬,成功机会只有百分之五,他仍努力奋斗。最终实现了让孩子过上安定生活的愿望。最后当克里斯得到期盼已久的那份年薪80万美元的股票经纪的工作时,他含着幸福的泪水走出办公室,他说:我生命中的这个阶段,这个很短的阶段,叫幸福!然后在熙熙攘攘的街头对着所有的人幸福地微笑时,这似乎也印证了影片开始的那每个人脸上的的微笑。当他开着车带着儿子走在繁华的住宅区,走向他自己的房子时;他突然觉得物质的财富也许并不是所有的幸福,他和儿子在这段艰难时光里的相依为命的艰辛生活才是他最大的财富。是啊,幸福是什么?是自己与家人在一起度过的艰辛生活,是家人之间的互相安慰和鼓励。
看完这部片子,内心久久不能平静,它让我看到了主人公的乐观、坚强、自信和永不言弃,同时也体会到了人世的冷漠、无奈和不易。事业的失败、妻子的抛弃、生活的窘迫并没有压倒主人公克里斯,恰恰相反,苦难的经历让他变得更加自信、自强,在困境中他坚定信念、永不放弃,终于在幸福来临的时候牢牢地抓住了属于自己的幸福。
我们在生活中又何尝不是如此呢?人生就是一段漫长的旅程,在这段旅程上没有人是一帆风顺的,也没有人可以预知在这个旅程中会发生什么?但是有一点我们是可以深信的,那就是:当上帝为你关上了一扇门时,她就会为你开启一扇窗。就像主人公始终相信,Every thingwill beok(一切都会好起来的),也许这便是他成功的不可或缺的因素。记得有人曾经说过人生来不是为了被打败的,人能够被毁灭,但是不能够被打败。当我们走出学校,踏入社会,我们需要的是正确看待自己,当然我们还要明白自己的实力和目前的形势,保持一个平稳的心态,心中始终有信念,就能使自己进步更快,更容易实现自己的目标。只要永不言败、不懈追求,没有什么困难是无法解决的。这是一种积极的人生态度,是一种对自己负责的态度,是一种对生活的憧憬,为了让日子好过,我们不能视而不见,不能置身事外。你不知道该如何面对,可你已经无路可退,你要坚持到最后一刻,为了让生活继续。是啊,既定的选择,我们能做的只有面对,不要叹息,不要气恼,无路可退只能坚持到最后。其实每个人都可以通过努力改变自己的命运,当我们在生活不幸福的时候,想想克里斯。加德纳是怎么成功的,停止抱怨,他就是我们的榜样。
在这个世界上,凡事都是一个从量变到质变的过程,幸福也是如此,在我们羡慕别人幸运的同时,也许不会看到在这一路走来的过程中,别人付出了多少。当我们在看电视的时候,当我们在娱乐的时候,当我们在聊天的时候也许别人正在钻研业务,也许正在自修专业知识,也许正在为了目标背水一战而我们往往只是看见别人成功的现象,却很少看到别人在成功背后付出的艰辛。一百个人,有一百个人不同的生活方式,也就有一百种对幸福不同的解释,你选择什么样的生活,就要有什么样的行动。所以不要盲目羡慕别人的成功,如果你也想成功,如果你也想做主自己的的幸福,那就从一点一滴做起,从离自己最近的目标做起,坚持!坚持!再坚持!当有一天幸福来敲门时,你就可以毫不犹豫的抓住她,那时,你也将成为别人眼中的幸运儿。
看完这部电影,真的感慨万分,因为这部电影不仅教会了我在面对不幸的时候要以怎样的心态面对,并且也让我明白了幸福的真正含义,那就是亲人之间的不离不弃。自己的幸福要靠我们自己去争取,时光流逝,昨天是怎样?心底只有自己才会明白,今天又是怎样我只有去把握,只要我们抱着这样的态度:Every thing will beok我们坚信着,我们努力着,我们就会拥有自己的幸福!
故事发生在上世纪80年代,美国经济正处于低谷。男主角ChrisGardener是一位医疗仪器销售商。他每个月至少要卖出一台设备才能保证一家人基本的生活,但当时美国经济不太景气,所以他的销售业绩也一直不太好,经常会收到帐单催他付款。在这巨大的生活压力下,他的妻子离开了他,Chris独自带着孩子开始了生活。由于经济上的拮据,Chris想方设法地去寻找新的工作,他获得了一个基金经理人实习生的机会,六个月后,这一批的实习生里面只有一位有机会成为正式的经理人,而在实习期间是没有报酬的。就这样,Chris平日做着他的实习工作,到了周末他又要四处颠簸去销售他的医疗仪器以养家糊口。很不幸的是,仪器并没卖出多少,而不断的帐单和税单接踵而至,最后他破产了,银行的帐户里面也只剩下20多美元。更坏的还在后面,由于数月没有缴纳房租,他和儿子被房东赶出了家门,开始了四处寻找救济站的生活。
为了获得经理人的职位,他白天还得拼命地工作学习,不断地约见客户,下午下了班就要带着儿子到处寻找能容他们过夜的救济站。一天晚上,他们没能幸运地找到一个睡觉的地方,只得带着没卖出的设备,漫无目的地坐在地铁站的长凳上。儿子很沮丧,父亲害怕孩子失去对生活的信心,于是告诉孩子:我这台设备是个时光机,一摁电钮我们就能回到过去。孩子刚开始不相信,父亲想法子引发了孩子的想象力,想着他们回到了侏罗纪的恐龙时代,孩子被打动了,和父亲一起展开了想象,和恐龙们开始了一场追逐游戏。当他们躲到一个安全的地方公共卫生间后,孩子安静地睡着了,而父亲,因为前途的不确定,生活的窘迫,留下了泪水。
生活还要继续,Chris继续着他实习生的工作,并取得了不错的业绩。六个月过去了,他成功地说服了许多客户,并且在最后的考试中取得了优秀的成绩,最终成为了一名正式的经理人。当经理人公司的合伙人们告诉他他被录用的时候,他又一次流下了泪水,这一次,泪水不仅仅代表着高兴,还意味着他可以有稳定的收入来抚养孩子。当他冲入到来往的人流中,他开心地流下了眼泪。而今,ChrisGardener已经是身价百万的富翁,而他在面对困难时那种永不气馁的精神,被人们所记住,他的故事也被搬上了银幕。
我一直认为k6)幸福只是你在实现自己目标后的一种心理反应。这种心理反应带来整个人精神上的振奋,让你又有更强大的精神动力。看着Chris的眼神,我所体会的不是幸福的来源,而是梦想的伟大。我们都有自己的梦想,而有能力的人则把梦想变成现实。这个过程中,虽然会有很多的阻力,但是,是否应该坚信自己的能力,是否应该相信自己的目标。社会虽然有很多的不公平,但是既然很多人都能在这个规则下找到自己的人生坐标,那为什么不能找到属于自己的幸福。当幸福来敲门的时候,我们应该用满怀感激的心来享受我所付出的一切。其实,幸福或许就在身边,而我们只是没有发现而已
影片结尾,Chris在人群中高举双手鼓着掌,为成功而鼓掌,为人生而鼓掌,为幸福而鼓掌。我们何时应该也为自己而鼓掌呢,当幸福来敲门的时候
说了这么多,再来谈谈我多幸福的理解吧。幸福,我们是如此想享受它带来的那片刻温柔。当我们苦苦寻找幸福的时候,或许我们已经错过了许多原本幸福的时刻。当我们费尽千辛万苦获得所谓的幸福时,你才发现幸福原来很简单,简单的让你感受不到它的存在。何为幸福,每个人在心中都有自己的幸福标准,只要达到了这个标准,你就是幸福的。别人的幸福不一定是你所想要的,而你自己的幸福未必对别人有用。幸福是自私的,只有自己才能体会那片刻的快感。如果非要给幸福下个定论。我觉得无非有两点:一是和你相爱的人在一起;一是做你最喜欢的事情。
也许幸福对每个人来说都比较抽象,因为我们的生活环境太好了,让我们没有一丝的危机感和责任感。可当我们真正处在了危机之中,我们就会迫切的想要得到幸福,回想起当年的那些被忽视了的小小的幸福。
幸福是会敲门,可是,假若没有拼搏的引见,幸福怎呢可能会来敲门呢?
今年是cng加气站运营内化工作开展的第一年,根据控股公司的要求,加气站的内部运营目标将从保安全,正常加气提升到节能降耗,卓越运营,分享实习心得。下面是小编为大家收集整理的cng加气站实习心得,欢迎大家阅读。
cng加气站实习心得篇1
20xx年即将过去,体育中心加气站在公司及部门领导下和全站同事的共同努力下,全年加气量530余万,较好的完成了加气站的各项生产任务,现将今年的安全工作做一个总结,并对明年工作做一个计划。
20xx年主要工作内容如下:
1、抓安全,实现3个零的安全目标
20xx年站内利用每周一次的安全例会,组织员工进行岗位安全操作及日常安全知识的培训。内容包括:安全知识、消防知识以及一些事故案例。严格执行交接班安全教育的制度,时时提醒员工的安全意识,另外还对来站的实习人员和转岗人员认真做好培训,使每个员工都对加气站安全知识有个全面的了解,通过培训提高安全意识和安全技能。
站内还经常组织班组,全站进行应急预案的演练,提高加气站员工对突发事件的应急处理能力。另外加气站不像其他场站那样实行封闭管理,加气车辆,司乘人员比较复杂,站内严格执行公司进站制度,凡非加气车辆和陌生人员进站,员工都会主动上前询问,劝其离开。站内收费室加强现金管理,严格执行公司现金管理制度,确保了公司财产的安全。。
2、配备了充装检查人员加强对车辆钢瓶的严格检查。
我市天然气出租车已经使用快5年了,为了加强气瓶管理每天我们的充装检查员坚持对来站的车用气瓶严格检查并督促气瓶快要
到期的用户及时年检。加气员仔细对站内车辆加气前、中、后检漏,发现漏气开具送检单,告知司机到改装车维修。这一举措即消除了车辆的安全隐患又得到了司机的认可。
20xx年充装检查车辆平均每周767台次,年检查漏气车辆105台次。这一项工作有效的降低了钢瓶充装的风险。
3、精细管理,实现优质稳定运营。
站内2台压缩机全年累计运行6900小时无事故,日加气量1万5千余方。这一串数字背后凝聚着全体加气站员工的汗水及努力付出。今年是加气站运营内化工作开展的第一年,根据控股公司的要求,加气站的内部运营目标将从保安全,正常加气提升到节能降耗,卓越运营。站内对2台压缩机的注油器加油滴数进行跟踪记录,与厂家技术人员沟通,在保证压缩机正常工作的前题下,降低每分钟的油滴数,达到降低油耗,节约运行成本的目的。为了加强设备管理站内严格执行巡检制度,率先实行开机半小时巡检抄表制度,每日安全员对记录表单签字制度。这些精细化管理为设备完好,安全生产提供了坚强的保障。
3、加强站内安全管理工作。
一年来,站内始终把安全生产工作作为重点工作。定期对压力表和安全阀进行校检。不定期对加气员和压缩机操作人员进行抽查操作情况,还加强了对外来人员的管理。例如:凡是来站施工人员,首先必须对其进行安全培训合格后才能进站施工,并安排专人现场监督确保了站内的安全生产。另外体育馆经常举办大型的社会活动,社会车辆都不自觉的停到加气站内、大量的人员来加气站来上厕所,给站内
带来了很大的安全隐患,每次我们都要提前安排专人员进行疏导,由于管理及时确保了加气站的加气次序及安全生产。
4、开展安全隐患自查消除安全隐患、
加气站的设备都为高压设备,为了保证设备的完好率,每天当班人员都对全站的设备进行一次全面检查及时发现安全隐患,先排查后处理。建立了《站内隐患自查》和《隐患整改台帐》台帐,全年处理设备漏气点30多处。
5、重视加气站应急预案的演练。
由于体育中心加气站人员变化比较大,针对这一特殊情况我们制定了以班组为单位的应急预案的演练模式,全年每班不低于2次的消防演练,重点是提升员工对突发事件的处理能力。另外今年x月还和天元区消防大队联合演练了一次加气站瓶组大量泄漏天然气的紧急预案,通过这次演练即提高了员工紧急情况下的应急处理能力又检验了站里的消防设施。
20xx年体育中心加气站通过全体员工的努力,圆满的完成了公司三个零的安全目标,虽然取得了一些成绩,但离公司要求的卓越运营还有一定距离。
20xx年体育中心加气站除继续严格执行公司的安全生产制度外还将加强以下安全工作。
cng加气站实习心得篇2
时间如指间流沙,龙年悄然离我们而去,云阳县三峡压缩天然气有限公司在集团及公司领导的正确引导下,全站同事团结协作共同努力,在全年供气形式严峻的情况下,全年G销售量达797.8万,较好的完成了集团下达的生产任务,现将20xx年的工作做一个总结,并对20xx年工作计划做一个简要的说明。
20xx年主要工作内容如下:
1、公司基本经营情况
本站现有员工26人,其中运行、加气工18人,日均售气量2.18万方,20xx年累计购进原料气833.63万方,比去年同期818.20万方增加15.43万方;全年累计销售压缩天然气797.80万方,比去年同期796.00万方增加1.8万方。全年累计输差率为4.30%,去年同期2.71%增加了1.59%。其输差主要是门站至加气站长输气损有所增长。全年管理费用96.75万元、销售费用60.50万元、制造费用220.3万元,实现税收80余万元。
2、狠抓安全管理,实现3个零的安全目标
20xx年,本站始终把安全生产管理作为重点工作。坚持预防为主、加强教育的原则,利用每月一次的安全例会,组织员工学习岗位安全知识和技能,加强对新进人员和转岗人员的安全教育培训。通过安全教育,让员工认识站内的危险因素,增强员工的安全意识和自我防护能力,从而学习如何规避危险的发生。定期对安全附件、压力容器、计量设备等进行校检。不定期对加
气人员和压缩机操作人员进行抽查操作情况并对其进行考核。加气站加气车辆多,司乘人员比较复杂,站内严格执行安全进站制度,加强对外来人员的控制和管理,凡是进站车辆必须站外下客,禁止乘客进入充装区。以保证良好的生产秩序。本站全年0安全事故,0人员伤亡,0财产损失,实现3个零的安全目标。
3、开展安全隐患自查消除安全隐患 加气站的设备都为高压设备,为了保证设备的完好率,每天当班人员都对全站的设备进行一次全面检查,每周由营运保障科牵头组织人员对站内设备进行安全大检查,每月末公司再组织人员进行一次大检查。及时发现安全隐患,及时排查处理。并建立了隐患台帐,确保安全生产。
4、加强整改力度,实现优质稳定运作
(1)、为了本站良好的企业形象,今年x月对本站站容站貌进行了整改,对本站的安全警示宣传标语做了全面更新。
(2)、为保障压力设备的安全运行、保障计量器具的合格有效性,三月对本站压力容器压力管道进行了全面检测,对加气机进行了校验。
(3)、为了给加气现场员工一个良好的工作环境,今年x月,新做了四套实木座椅,6套实木条凳,替换掉原有破旧桌椅。
(4)、本站循环水凉水塔使用年旧故障频出,为保障设备的正常运行,今年x月更换一套新的凉水塔风机。
(5)、本站加气机加气软管使用时间较长,使用最长时间的达6年之久,软管外层因常年与地面摩擦,显露出金属骨架,存在严重安全隐患,今年x月陆续更换四台加气机软管,消除潜在安全隐患。
(6)、本站原有水分仪使用年久,其检测数据差别甚大,为市场淘汰设备,为保障G气质指标,在加强设备运行管理的同时,在五月更换一台微量硫化氢水分仪。
(7)、为推动企业文化建设,突出人性化管理,在六月更换加气现场四台防爆风扇,新修一间员工冲凉房。
(8)、本站压缩机使用时间超过大修时限,出力降低,在九月对三台压缩机进行了大修。更换了部分易损零部件,以提高设备工作效率。
(9)、本站水泵使用年久,各部件磨损严重,严重影响设备安全运行,因我站该水泵已脱产无法修复,因此在4月新更换水泵两台。
(10)、本站户外塔罐表面防腐脱落,产生微锈,在九月对户外压力容器、压力管道进行了防腐。
(11)、本站循环水电源线为直埋线,因埋线短路、窜电,设备无法正常运行,在十月将其电源线进行了全面整改更换。
(12)、十一月请专人对本站配电柜进行了检查,更换电容数组,以节约电气运行成本,并对现场照明进行了整改更换。
(13)、由于本站进出人员复杂,监控系统模糊不清,为了保障公司安全运作,4月对站内监控系统进行了整改,设定16通道,全站监控基本无死角,确保发生事故后有事实可查,有证据可取。
(13)、因进站前段低压阀门使用年数较旧,前置系统气质较差,致使阀门关闭不严、阀体存在沙眼渗漏,在4月更换进站阀井阀门一个、脱硫塔进口阀一个。以保障设备的安全运行。这些整改措施为设备完好、安全生产提供了坚强的基础,保障了本站20xx年的平稳发展。
20xx年工作安排
1、强化安全管理
加气站是一个环境复杂的场所,人多车多,必须将安全贯穿于日常管理工作中,一方面要加强员工及外来人员的安全教育和宣传工作,另一方面要落实安全管理制度,安全警示标识标牌到位,要做好做足外在工作。力争做到合理化、制度化、标准化。打造安全、责任、标准、高效的一流团队。
2、推进技改工作
随着相关部门对G质量监督管理的加强和G市场的放开。本站目前的配置已无法满足现实的需要。因此急需进行技术改造。改造工程计划分为五部分:储气系统、循环水系统、脱水系统、加气系统、配电系统。储气系统计划更换储气瓶替代储气井;循环水系统新增一套大型号的循环冷却系统;脱水系统在后置脱水前增加一个气液分离器或者改为前置脱水工艺;加气系统加装收费系统;配电系统整改其埋地电缆。
3、加强设备管理
机器设备是社会生产力的的三要素之一,是赖以进行生产的主要手段。它得到重视和科学的管理,生产水平才能上去,经济效益才能提高。所以如何管好、用好、修好这些机器设备,使它们充分发挥作用,以提高企业的经济效益是一项十分重要的任务。因此必须加强设备管理工作,搞好维护保养,划区划片责任到人,层层落实责任,力保设备安全、经济、平稳运行。
4、加强人员管理
在人性化管理的同时仍需进一步加强人员监督管理工作,让员工自律、互助,相互监督,实现人性化与制度化的互补管理模式,加强员工的安全意识、增强责任心,提高团队合作精神。
5、重视加气站应急预案及演练。
天然气易燃易爆,设备、管道高压运行,潜在危险性极大,必须重视应急预案的编制和演练工作。由于加气站值班人员及值班时间的特殊性,计划20xx年以班组为单位,以岗位为单元,分类制定相关应急预案演练模式,全年每位员工不低于1次应急演练,让所有员工不但要熟悉预案演练流程,熟悉站内消防设施设备、应急装备的配置并熟练使用消防器材等应急装备,提升员工对突发事件的处理能力。
20xx年G公司通过全体员工的努力,圆满的完成了集团公司下达的销售指标,实现了三个零的安全目标,虽然做出了一些成绩,但离集团公司要求的卓越运营还有一定距离。20xx年已成历史,在新的一年本站将会在集团及公司的领导下,继续严格执行公司的安全生产制度,狠抓安全,继续发扬加气站的优良传统,狠抓业绩,在成绩中找差距,在差距中找原因,从原因中找方法,圆满完成来年的各项工作任务。
cng加气站实习心得篇3
20xx年即将过去,在公司和部门领导的带领下,围绕安全生产,优质服务的原则较好地完成了各项工作任务。现在将去年的工作做个总结。
一:精细管理,实现优质稳定运营
站内2台压缩机全年累计运行6900小时无事故,日加气量1万5千余方。这一串数字背后凝聚着全体加气站员工的汗水及努力付出。今年是加气站运营内化工作开展的第一年,根据控股公司的要求,加气站的内部运营目标将从保安全,正常加气提升到节能降耗,卓越运营。 站内对2台压缩机的注油器加油滴数进行跟踪记录,与厂家技术人员沟通,在保证压缩机正常工作的前题下,降低每分钟的油滴数,达到降低油耗,节约运行成本的目的。为了加强设备管理站内严格执行巡检制度,率先实行开机半小时巡检抄表制度,每日安全员对记录表单签字制度。这些精细化管理为设备完好率提供了坚强的保障。
二:抓安全,实现3个零的安全目标
20xx年站内利用每周一次的安全例会,组织员工进行岗位安全操作及日常安全知识的培训。
严格执行交接班安全教育的制度,时时提醒员工的安全意识。站内还
经常组织班组,全站进行应急预案的演练,提高加气站员工对突发事件的应急处理能力。另外加气站不像其他场站那样实行封闭管理,加气车辆,司乘人员比较复杂,站内严格执行公司进站制度,凡非加气车辆和陌生人员进站,员工都会主动上前询问,劝其离开。站内收费室加强现金管理,严格执行公司管理制度,确保了公司财产的安全。我市天然气出租车已经使用快5年了,为了加强气瓶管理每天我们的充装检查员坚持对来站的车用气瓶严格检查并督促气瓶快要到期的用户及时年检。加气员仔细对站内车辆加气前、中、后检漏,发现漏气开具送检单,告知司机到改装车维修。这一举措即消除了车辆的安全隐患又得到了司机的认可。
三:提升服务质量,创造客户满意
站内加强5S管理,将卫生划分了责任区,责任到人,制定了详细的考核评分细则,将5S管理做实做细,给员工和客户创造了一个干净整洁的工作环境。加强服务体系的培训学习,利用培训日学习普通话,礼仪着装,现在全站员工基本上都能用普通话与客户沟通服务。夏天炎热,体育中心加气站每天供应凉茶,就是这一杯小小的凉茶让司机朋友感受到温馨的关怀,拉近了我们与司机的距离。
四:加强培训,提升员工的技能
今年站内针对每个岗位的员工制定了详细的培训计划,根据培训的深 入,使每位员工对岗位设备及安全操作有了一个全面的认识。今年又
有2名员工通过了中级技能评定。
20xx年体育中心加气站在全体员工的共同努力下,虽然取得了一些 成绩,但离控股要求的卓越运营有一定的差距,明年我们将继续努力, 加强管理,通过技术创新,提高提高单站运行效率圆满完成公司、部 门下达的各项生产任务。
冰棍影评
冰棍是什么滋味呢?像水果还是饼干?
比它们好吃100倍!
英才这样回答道,于是背着小白狗的石圭开始幻想,那遥远的月球上冰棍的诱惑。暑假来了,英才开始了漫漫假期,这个假期很特别,因为一切与冰棍有关。
这是一个细腻而感人的故事。影片细腻流畅地展现出一幕幕生活场景,无论是细节的设计,还是背景的安排都有很缜密的考虑,让观众深陷影片所营造的故事氛围中。应该说这是一个家庭喜剧片,可整个故事的却营造出了一种淡淡的忧伤的气氛,让人在笑声中又含着泪水。生活总少不了插科打诨诙谐的镜头,但挥之不去却是心头淡淡的哀伤,就像背景中远远飘去的那一抹云彩。
应该说此剧非常鲜明地体现着韩国电影的特色,细腻,画面唯美,温暖。但却少了很多矫揉造作,像是一个洗去精致妆颜的女孩,质朴地呈现在你我面前,眼神真挚,贴近人心。就像你我的故事一样。
很值得一提的是剧中小演员的表演,自然真切,让人喜爱,难以忘记。
诸如此类寻找父母题材的儿童片其实很多,巴西的《中央车站》、日本的《菊次郎的夏天》就是很好的例子。其实人生的每一个阶段都在寻找,只是童年是梦最初开始的地方。把寻找和儿童联系在一起很有一种象征意味,其实儿童就是成人,而成人也是儿童,本质上都一样。儿童片的观众不仅是儿童,更重要的是我们这些曾经是儿童的人。好的儿童片早已超过了儿童片的限制,往更远更深的地方延伸,面孔却依然单纯,像一个对着太阳露出白牙傻笑的孩子。
梦想是该片的主题。一个孩子为了寻找自己的爸爸,依靠自己小小的力量走在追寻梦想的道路上。即使承载梦想的是微不足道的冰棍,可却依然拥有甜蜜的味道。为自己的梦想单纯地努力着,即使拥有无法预料的未来。不去想不去想,只要有梦就好。每一个人都有自己的梦想,或小或大,或近或远,承载梦想的或许是一幢房子,一辆车,一个人,一本书,一棵植物,或者,仅仅是一根冰棍,这都是一件引以自豪的事情,它让我们幸福。
英才、松秀、仁博,还有背着白狗的石圭,傻乎乎的喜顺这些可爱的人将一个共同的故事留给了那个暑假,让小镇上炽热的阳光温和起来,有一种温暖的味道,这个故事与冰棍有关,与梦想有关
英才捧着冰棍,开心地笑着,冰棍的沁凉的甜汁在心底浓浓地流开
窗户影评(一)
这是卡洛斯的另一部简约化的电影,没有任何圈套圈剧情的限制,以最平凡的摄影和表演叙述一个带病老作家最后时光的生活故事。无论是台词还是影片长度,都很简化,拒绝了任何夸张式情感戏份和特效渲染,就事叙事。结尾处变缓的调子,隐约而优美地给老作家划上生命的句号。圣胡安郊外的孤宅,一位期盼康复的老者,一次诗意化的田中漫步,带着如梦般凄美的回忆,完整地合上了简洁的篇章。
或许简约式的电影最能贴近生活,没有复杂的台词和俚语,没有绕口令和笑点,没有哗众取宠和意识主流,更无巧妙生花的剧情和炫丽无比的特效,带出来的感触往往深刻而长久。商业大片是制造大众梦想的原子弹,一旦投放,效应轰动,各种的人生激情和梦想壮志相互融汇,摩擦,彼此碰撞,相得益彰。简约电影的魅力是以生活为起点,论及大小人生事,再配以散文式的叙事装点,恰当地赋予了唯美的光面,呈现于观众眼前的,无非就是荧幕上发生的生活片段,平淡而深刻。
《迷失东京》带给人暖暖的冬日迷茫,话语成了一种次要的表达,影像里的情感忽然变得含蓄而朴实,魅力焕发到新的高度。《奥霍顿的新生活》更以轻幽默的手法来装点退休工程师的生活,人生的无常变幻很快转化为一种超然的领悟,枯燥一扫而光。《与海共生》用生活的行动架构起浓浓的祖孙三代情谊,海上日出的光辉燃点起亲情的火把,小小漂流瓶的结尾延伸了爱的寄托。简约叙事的电影有很多很多,其魅力可见一斑。
《窗户》中的窗是写实也是一种隐喻,残年卧病的老作家多次望向窗外,生命的依恋感透过这个窗户流露出来,既是菜园和田野,也是儿子和钢琴,更是对生活自由与自尊的捍卫。梦一般的开头,是掀开了尘封的回忆,而这个漫长而短暂的回忆之窗,最后为老人写上了剧终。离世的伤感化作了晚风,暖和而温柔的晚风,吹向很远很远的地方。老作家在金色的田野上的漫步,肆意挥霍自己剩下的气力,草原上热洒一泡尿,向死亡敬一杯好酒,在风光无限里慢慢褪去一辈子的年华外衣此时此刻,至少唤醒了我们正忙碌而奔波的一生是否需要停顿一下,做自己最喜欢做的,我们不需要到晚年空闲之时,疾病缠身再考虑这种愿望。
《窗户》让我想起了《秋天的春天》,也是讲述了一位老顽童在暮年的精彩故事。不羁的性情奔放如狮子,带出的感动又是另外一番滋味。
窗户影评(二)
阿根廷导演Carlos Sorin的从影经历有点像杨德昌,42岁了才拍摄出自己第一部电影作品,1986年的《国王和电影》,此片一鸣惊人,获得了威尼斯处女作银狮大奖,并被评为阿根廷80年代十大佳片之一。
在第52界旧金山国际电影节上遇到Carlos Sorin还挺意外的。这小老头拎着个公文包,土黄咔叽布夹克上都是雨痕,里面的衬衫领子胡乱翻出来,脸上笑出一朵花。电影《窗》开场前被请到台前讲话,开口先抱怨旧金山的大陡坡他竟然从市中心一路翻山冒雨步行过来紧接着抛出些拍摄过程中的轶事笑话,整个影院哈作一团。
比起他的热络,电影《窗》收敛得让人意外极了。如果电影艺术中也有简约主义,那这部《窗》就是电影简约主义的胜利,仅32页的剧本,几乎为零的情节,少到不能再少的对话,但我的眼睛就是挪不开:宛若风景油画一般的摄影,人物细微而稍纵即逝的表情,巴塔哥尼亚高原荒芜的风,还有干净的像冰一样的蓝天。毫无疑问我是一个来自疏远国度的旁观者,但这些陌生的人物所表达出来的却都是令人熟悉而温暖的情绪,我似乎一直都认识他们,宛若旧邻。
故事从一位老作家安东尼奥儿时的梦讲起,八十年前遇到的年轻保姆的脸突然出现在八十年后的梦境深处,安东尼奥说记忆真是件奇怪的事,而这一天,他多年未见的钢琴师儿子终于要回来探望刚因心脏病发而卧床输液的父亲。照顾安东尼奥的两位家庭护士,玛丽亚卡门与艾米莎,从清早起便开始忙碌,要给安东尼奥做早点,打针吃药,理发,找琴师来调几十年都没人弹的德国钢琴,侍弄菜园,还得对付老头子的健忘病;而完全不听话的安东尼奥硬要人取出珍藏四十多年的香槟以备迎接儿子。
这些琐碎而平淡的家庭生活中唯一的调剂是安东尼奥的逃跑老头子拎着自己的输液袋子,要调音师帮忙系好鞋带,披上外套带着帽子一个人偷偷跑出门去看昨夜风暴过后一片凌乱的蔬菜园子,然后又在大片金黄的茅草地上巡视。除了这个小小的高潮,故事从头到尾都是静止的,就如同影片的名字窗一样,仅仅提供了一方观察视角,一帧人物剪影,一个生活片段。来龙去脉是否必要?一个故事,一部电影,是否该向读者观众传达一条清晰明了的信息?
电影结束后我问Carlos Sorin这两个问题,他没有正面回答,只说:要传信儿的话,该去邮局而不是电影院吧。
实质上,Carlos Sorin对好莱坞套路式的夸张剧情是相当反感的。他在电影结束后的问答时段半开玩笑的说自己这种以刻画人物见长叙事为辅的表现手法也是迫不得已所有讲故事的故事早被好莱坞拍完了,而他去年想购买某书的电影版权,也因为资金不足被好莱坞的大公司抢了先。Carlos Sorin的夹缝生存既是无奈,却也塑造出他令人耳目一新的艺术风格。他的人物往往具有极强的带入感,在很短的时间里就能通过生动的语言表情或小动作让观众了解他们,窥视到他们的内心。这些人物都不入模式,性格圆润丰满,既有可爱之处,也有可怜的暗角。Carlos Sorin的极简主义正是要把阐释权交给观众自己,他希望每个人都能通过他所描绘的小小侧面折射出对生命独特的领悟,他不传达信息,也绝不回答自己的电影究竟在表达什么的问题。
这样抓细节讲细微的表现手法很有日本电影工笔临摹的意味,但又没有很多日本电影为了唯美而唯美刻意做作的毛病。《窗》中最具象征意义的片段不过是安东尼奥在金黄茅草覆盖的荒野里有点惘若迷幻的凝视篱笆那边一匹面悬白色条纹的高原红马,但这一切都发生得自然而真实,没有画外音、心理独白,甚至连烘托情绪的音乐都没有,只有隐约的风声,似呜咽,又似轻吟。对比奥斯卡最佳外语片得主《入殓师》中主人公在郊野拉琴的唯美一幕,Carlos Sorin的处理坦然坦荡,诚恳诚实。
我尤其欣赏Carlos Sorin对信息传达的见解,这几乎也是我对小说艺术的理解。不传达信息并非故事中不包含可领会言传的信息,而是作者想通过故事表达的信息具有复杂的层次与侧面,任何阐释推理总结的做法都会不可避免的造成信息丢失。在这种情况下,诚实的还原事件的本来面貌,注重人物性格刻画,截取生活的一个平面忠实的记录才是更为明智的表现手法,这好比我们东方传统文化中的大象无形,无声胜有声,无与有在极致的层面对称转移,你中有我,我中有你。
这样以少胜多的简约主义理念在操作上会要求任何展露在屏幕上的细节都完美无缺,而这除了要依靠精湛的布景摄影外,还要求表演的每个细节都精益求精。有意思的是饰演安东尼奥的Antonio Larreta是乌拉圭的著名作家、评论家及戏剧导演,以86岁高龄第一次触电,其表演的精度与张力却实在让人惊叹这真是才华无年限啊!
Carlos Sorin的《窗》影如其名,为我们提供了一扇窥视他内心创作理念的窗口;而他的电影人物与人生片段就如大多数评论所赞誉的那样,是一颗颗荒野中的宝石,在不为人知的角落里静默的折射出柔美的微光,不张扬,不焦躁,朴素沉静,只待有缘人。
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