大家下午好!
刚才各位领导和同事为自己的工作及后续工作作了总结和布置安排,接下来,我就介绍下我们xxxx生产部的基本情况,同时对往后的工作也作出积极展望。
我们xxxx生产部才成立不久,大家也都已看到了,目前二楼生产线的`装修工作正如火如荼地进行着。虽没正式投入运营,但我们对未来已绘就美好蓝图,整装待发,誓将为公司创造良好效益,争取做大做强,也将以扎实的工作作风、认真的工作态度、成熟的工作经验带入往后生产工作中。
现在针对往后工作作如下几点计划。
首先,合理规划,尽快投入生产运营。
为了整个企业的发展,我们抓紧时间,加快步伐,争取尽快完成装修工作,布置安排妥当xxxx生产设备、检测仪器等,完善生产部门相关文件、制度,尽早让产品正式投入生产运营,使产业链更加规范,合理。
第二,明确好自己的定位,配合各部门,完成工作指标。
销售是前沿,生产一线员工是公司发展的坚实后盾,我们将做到勤沟通,提高生产效率,一切为销售提供最优质的服务。现在距离目标日期还有50天,作为生产部,我们将不惜一切力量尽快将产品投入生产,确保最终目标的实现。
第三,将安全问题置于首位,科学生产,确保产品质量。
有句话说得好,“安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹”,落实规章制度,每一项作业都强调安全的重要性,加强安全生产的控制、实施、严格执行生产操作规程。确保高质量产品进入市场,树立并维护企业良好形象。
第四,营造良好工作氛围,为企业做大做强而奋斗。
生产一线员工将营造比、学、赶、超的良好氛围,深挖内潜,向管理要效益,做到高效生产。我们也将精打细算,节约降耗,为企业争取更大的利润空间。多加强交流学习,取人之长、补己之短,没有最好只有更好,生产部全体员工将齐心协力、扎实工作,不断督促自我向更高更远的目标迈进,为企业做大做强而努力奋斗!
我的发言结束,谢谢大家!
xxxx生产部
20xx年xx月xx日
班主任工作千头万绪。一个学期来,我以“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德为宗旨,在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育教育。在领导的指导、关心、支持和帮助下,圆满地完成了本学期的教育教学任务。现就本学期的工作做如下总结。
首先实行“记帐”管理。就是对学生每天在校情况好与坏一一进行记录,犯错误累计三次找他谈话,帮助分析错误原因,改正了给予奖励。四年级是孩子的一个转折期,身体、思想都在突飞猛长,而且个别同学思想变化大,逆反心理也强,如果只是一味地要求他们做这、做那,他们根本不服管,容易和老师产生对立情绪。对他们进行了“记帐”管理,学生能严格要求自己,对自己表现的好坏一目了然,即使犯了错误,批评到他们头上,也能心服口服
其次,对班级的各个部位实行岗位责任制。就是班级中无论是大事还是小事,都有固定的人去管,如自习、责任区、收作业、课间记律、图书管理等等,都有人去管理,有人去做。这样既锻炼了学生的能力、胆量,也让我从繁重的班级管理工作中解放出来,做更多有意义的事情,收到了事半功倍的作用。
第三,我取得了家长对我的支持和信赖。要想教育好学生,家长就必须支持老师的工作,我从多方面做家长的工作,站在家长的'角度谈孩子,和家长达成了共识,无论是家里发生的事,还是学校发生的事,家长都愿意和我说一说。正因为如此,我们班才形成一个团结、向上、积极进取的班级。
第四,带领学生成功地开展了一系列形式多样的班级主题活动,一方面丰富了学生的生活,拓展学生的视野,另一方面也有利于培养学生的社会责任感,增强班级凝聚力。
以上这些努力和结果,只是我工作的职责和应达到的目标,由于经验不足,才能所限,工作中也有失误和很多不足。
1、和学生交流比较少,常常不能及时、充分地了解学生。
2、对学生往往缺乏耐心,特别是对待有不良习惯而又喜欢反复的学生,两三次教育引导之后,就会烦躁而失去耐心。对于犯错误的学生有时也缺乏耐心,不能调控自我情绪,处理方法简单。
总之,经过一学期的努力,我班学习气氛较浓厚,班级风气纯正,整个班级正在朝着健康的方向发展,一个团结守纪、勤奋刻苦、朝气蓬勃的班集体已逐渐形成。今后,我将继续努力,使班级成为真正的先进集体。