综治创优工作总结
综治创优工作总结 2026-06-02
综治创优工作总结(范文十四篇)。
[1] 综治创优工作总结
今年以来,我局在市委、市政府的领导下,在市优化办的指导下,围绕建设中等城市的目标,立足部门实际,以“双提”为抓手,以“规范化管理、人性化服务”为着力点,积极开展优化环境,争创优秀窗口科室活动,取得明显成效。
一、落实组织机构,确保创优评差工作的落实
我局把争先创优工作,作为全局精神文明和政治文明建设的重要组成部分,摆上重要议事日程,成立了优化环境领导小组,jú长温增平任组长,由纪检刘书记具体抓这项工作,局领导班子先后多次召开会议,专门研究争先创优工作中的重要问题,认真制定实施方案,在广泛调研、精心准备的基础上,制定实施措施,明确任务,责任到人,有计划、有步骤地抓好工作落实,为工作的顺利开展提供组织保证。
二、常抓教育不放松,增强开展创优评差的工作积极性
邀请市纪委、市委党校的同志上党课、讲党章、学优化发展环境有关精神,对全局干部职工进行党风廉政建设教育,受到全局上下的欢迎。jú长温增平号召全体干部职工认真学习新党章和十七大报告,以规范行政行为,以十七大报告提高理论水平,提高工作效率,提升服务水平,激发了全局干部职工的工作热情,对加快推动人事劳动保障事业,优化行政环境起到了积极的促进作用。
三、广泛听取意见,认真查找影响部门形象的问题
为切实做好我局争先创优工作,我们坚持首先找准自身存在的主要问题。今年在全局中层干部、机关工作人员代表、下岗失业人员及其主管部门代表、离退休人员代表、社会监督员和行风评议代表五个层次的座谈会上,深入讨论和剖析存在问题。积极和服务对象和基层群众交换意见,进一步改进工作,提高服务质量。先后征求意见建议30多条。对一些重要意见,局责成纪检组长带队,有关科室同志参加,进行了再回访,当面征求意见,力争将问题弄清,针对群众提出的退休手续繁琐、办理时间长的问题,我们及时进行整改,规定每周四进行集中办公、集体办理保证正常退休,一天时间全部办结。使问题得到解决,得到了群众的理解和好评。
四、严格执行制度,进一步规范行政行为
针对优化环境工作中群众反映出的问题,我们及时完善了相关规章制度。将全局所有面向社会、面向群众的业务,规范为三十七条便民服务措施,在此基础上,我们严格执行制定的纪律,对每项业务由谁负责、办结时间作了明确规定。并在武安电视台、等媒体向社会广泛公布,确保了群众的知情权。为了提高工作效率和办事效率,对机关九项制度进行认真落实、严格执行,专门设立效能督查小组,定期不定期对纪律执行情况进行督导检查,确保首问责任制、ab岗位工作制、外出告知制等制度的贯彻落实,规范了全局工作人员的行政行为。
五、提高工作效率,为群众提供便捷快速的服务
今年来,我局主要充分利用人力资源交流大厅的办事优势,进一步推进“一站式”办公“一条龙”服务。并将主要工作制成流程图,将办事人员姓名、照片、办事资料、办结时限公布出去,使办事群众一目了然,群众热点的药费报批、求职登记、参保续保等项业务的办理,在较短时间就可完成,提高了行政效率,使群众满意度大大提高。
六、抓好监督,确保优化环境工作取得实效
为加强我局行风政风建设,我们充分发挥社会各界的监督作用,及时改进工作,定期召开社会监督员评议会议,及时掌握社会反映。同时,公布了举报电视,张贴了告示,在局里显要位置设立了举报箱,定期开箱,并以jú长提示牌形式,向全局提示六条禁令,时刻提醒全局工作人员按照政策,依规依法接待办事群众,凡在工作中有吃拿卡要或态度冷漠的,一经查实,严格按照六条禁令和诫免谈话制度的要求予以处理。通过这些措施,使全局人员遵章守纪和服务意识明显增强,一年来,未发生违法违纪现象。
七、真干事、干实事,让群众在创优评差工作中得实惠
在全局深入开展了兴办实事活动,让群众在创优评差的工作中真正得实惠。一是促进了下岗再就业,全年为下岗失业人员举办各类专业培训班21期,培训1876人,培训后推荐到民营企业就业。为了帮助“零就业家庭”实现再就业,根据需求进行岗前培训,开发了保洁保绿、交通
协管等公益岗位。对就业困难人员优先进行培训。全年救助生活困难人员367人13。6万元,为196名下岗失业人员减免税费67万元。为解决下岗失业职工和灵活就业人员参保难的问题,我们开创性的进行工作,请示省市劳动部门,专门为下岗失业人员、灵活就业人员开设了参保缴费通道,解决了这部分“边缘”群体的社保问题。
总之,今年通过全局上下的共同努力,我局的争先创优工作取得了明显成效,但离群众的需要和上级的要求还有一定差距,在今后的工作中,我们将继续发扬成绩,弥补不足,进一步强化措施,抓好落实,努力为群众提供更加人性化、规范化的优质服务,为构建和谐武安、推进“四市”建设创造更好的环境。
[2] 综治创优工作总结
武夷山景区迎来全国5a级风景名胜区复查工作,对此,党工委、管委会高度重视,进行全方位调研、自查和整改工作,共分6大方面58顶内容,7月初顺利通过国家有关部委的复检验收,在此期间,景区组织人员对九曲溪河道进行全面的清理检查,对竹筏设施进行全面检验,强制报废运排45张,竹椅76把,竹筏分公司根据运力紧张和三号码头人车混行现象,及时采取措施,启用了二号码头,卸排地点改在渡头街的分流方案;景区物业、监察、综治、世界遗产保护、执法大队等部门组织人员对景区内公共场所、驻山单位、文化展馆、经营网点等处的消防安全设施、器材、安全疏散通道、安全出口设置、水管道、电线路、防护栏、生活用水、食品卫生等,进行了全面的清理检查,发现问题,及时整改;景区智能化系统进一步加强监控、防控和应急处理软件的提升和改造,景区各项旅游设施得到提升。
[3] 综治创优工作总结
省公路管理局:
我局上半年度综治安全工作在上级主管部门的领导下,以贯彻实施《安全生产法》和《福建省社会治安综合治理工作纲要》和全国、全省安全生产工作会议精神为主线,紧紧围绕市公路局国省干线公路继续实施“安保工程”和“迎部检”的公路中心工作,以市委、市政府开展“平安龙岩、平安单位”创建活动为契机,以实施《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点,坚持“安全第一、预防为主”和“打防结合、预防为主”的综治安全工作方针,坚持科学发展观,不断深化内部管理,推动《综治创安目标管理责任制》的贯彻落实,半年来无发生安全生产责任事故和各类案件,现将基本情况报告如下。
面对公路养护运行机制和管理体制的改革,各单位领导充分认识综治安全工作在公路管理中的重要性和紧迫性,不断增强责任意识和使命感,牢固树立“安全工作只有起点、没有终点”的思想理念,正确处理好安全与生产、效益、发展的关系,始终把维护政治稳定和抓好综治安全工作摆上各级领导的重要议事日程,在全局形成一把手负总责和综治安全一票否决制。继续建立和完善市局、分局、班站三级安全管理网络和“三长负责制”的安全管理模式。继续坚持做到综治安全工作与单位全局发展同布置、同检查、同落实,新、扩、改建工程与安全卫生“三同时”,做到年初工作有计划、平时有检查、半年有初评、年终有总结评比,经常研究和部署综治安全常项工作,并针对工作中存在的问题,以“五个提高、五个遏制、五个防止”为目标采取有效措施及时整改,防范于未然。
(一)积极开展各阶段的专项整治活动。采取以会代训、安全培训、声象教育、图片展览、知识答卷竞赛等,广泛开展多形式的综治安全法律法规的宣传教育和培训。继续坚持抓好养路工、换岗职工、特殊工种、车机驾驶员、民工队伍的宣传教育和新工人上岗前的三级安全教育,不断提高从业人员及各岗位人员的安全素质和规避事故的能力,做到严守安全操作规程,正确使用劳动防护用品,安全生产、文明施工。
(二)全力开展“平安龙岩、平安单位”创建活动。根据《企业事业单位内部治安保卫条例》和《省委、省政府关于建设“平安福建”工作意见》的精神,全面制定了创建“平安龙岩、平安单位”的总体规划和年度工作计划,完善创建工作机制和工作职责、工作要求、具体措施和责任分解,推动全局干部职工积极参与创建的浓厚氛围。通过加强群防群治队伍建设,促进齐抓共管工作机制的建立和专群结合立体治安防控体系的形成,为全面完成公路中心工作和促进单位文明建设保驾护航,××年度我局顺利通过当地综治委平安创建的验收,被新罗区综治委列为第一批平安创建达标单位。确保了上级布置的各项安全工作和日常创建具体工作从上到下有人抓、有人管。牢固树立全心全意为基层服务的宗旨意识,并积极探索新形势下安全保卫的新路子,切实为党政领导当好公路综治安全的参谋助手。
(三)全力以赴开展“四五”普法宣传教育。根据全省交通系统“四五”普法规划及市委、市政府《关于在全市公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》的精神,我局从年到××年,在全市公路系统范围认真组织开展了“四五”普法宣传教育工作,并结合实际情况有针对性地做好领导干部、行政执法人员、重点涉密人员的“四五”法制教育,及时研究和解决普法工作中出现的问题,全面加强了安全保卫、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落实,五年来无发生泄密事件和各类案件,有力推进了“四五”普法工作的顺利开展。做到以人为本抓普法教育,全面提高职工队伍整体素质。重点组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神及《宪法》、《公民道德实施纲要》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《公路法》、《安全生产法》、《行政许可法》等法律法规,并突出宗旨教育、“三观”、“三德”教育。采取“请进来”与“走出去”相结合方法,请专家学者到单位进行集中辅导举办普法知识讲座,由领导和有关部门负责人为职工作法律知识讲座外,路政部门还聘请了常年法律顾问。法律顾问经常性对职工进行与公路相关的法律、法规的知识辅导,并积极指导路政法律文书的制作,规范行政诉讼的程序,提高路政办事效率,极力为路政依法行政保驾护航。全局干部职工逐步形成了全程学习、全员普法、团队学习的良好氛围。通过学法,用法,进一步增强了领导班子依法管理,依法经营的决策能力,促进了路政执法队伍依法行政的整体水平,提高了全体干部职工运用法律武器维护单位、个人合法权益的能力,较好形成了依法管理,依法治路的工作格局,取得了普法预期的效果,为改善闽西公路交通环境,推进“平安龙岩、平安单位”创建和海峡西岸经济区建设奠定了良好基础。
(一)全年综治安全工作突出抓好重点要害部位和事故易发部位的监督管理,认真推行《综治创安目标管理责任制》,层层细化量化、责任到人、到岗。常年突出抓好施工工地、砂石料场、火工用品、车机驾驶、临时用工、锅炉压力容器、事故多发路段“黑点”整治、危旧房屋、燃料库、沥青库、标志车间、配供电房、消防、防盗、保密器材及财务室、微机室、机要档案室、现金票证、贵重物品、交通战备等密级资料的安全保卫管理,认真做好单位内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作,全面落实好人防、物防、技防、保密措施,有效遏制各类案件和事故的发生。
(二)重抓了各阶段安全专项活动的整治和检查整改。各单位结合综治宣传月活动、安全生产月、安康杯竞赛活动、公路防汛防毁、班站用火用电、防雷安全、今冬明春消防安全、道路交通运输安全等各阶段的专项整治活动,及时开展了高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查,针对发现的问题制订“三定”整改,切实使“四防”工作落实到位,防范于未然。对一时难以整改的安全隐患书面提出整改建议呈领导决策时参考,并采取相应防范措施防止失管失控导致事故的发生。有重点地加强节庆期间的治安保卫和公路安全巡查以及事故多发路段的“黑点”整治工作。
[4] 综治创优工作总结
综治工作是指社区、学校等地方政府机构在基层开展的一系列维护社会治安、促进社会和谐稳定的工作。在小学中,综治工作显得尤为重要,它关乎孩子们的健康成长和学习环境的安全。下面我将以我所在的某小学为例,详细描述一下我们小学的综治工作情况。
一、维护校园安全
在我们小学,校园安全是综治工作的首要任务,因为孩子们的安全是最重要的。学校通过加装高清监控设施,覆盖了校园的各个角落,并且每天都有维护人员进行巡逻,确保监控设备正常运行。同时,学校还积极与社区派出所、交警队等相关部门合作,定期开展安全教育活动,教导学生交通安全、防火安全等基本知识,提高他们的安全意识和自我保护能力。
二、加强师生关系
学校重视师生关系的建设,通过组织丰富多样的文体活动,促进师生之间的交流与互动。例如,每个月都会举办一次班级联谊活动,学生可以通过参加运动竞赛、文艺表演等活动,增进彼此之间的友谊。同时,学校还定期召开班主任会议,讨论学生的学习和生活情况,及时解决存在的问题,并给予师生必要的关爱和帮助。
三、倡导文明行为
学校注重培养学生良好的行为习惯和道德素养,通过开展丰富多彩的活动来倡导文明行为。例如,在校园内设立了文明标语牌,用简洁明了的语言告诉学生们如何做一个有懂礼貌、守纪律的好学生。学校还组织了道德讲堂,邀请社区的志愿者、老师等人员进行现场讲解,让学生从生活实例中领会道德的重要性,并亲身参与进去。
四、加强网络安全教育
随着科技的发展,网络已经渗透到了我们的生活之中。为了防止学生沉迷于网络的危险,学校加强了对网络安全的教育和管理。学校定期开展网络安全教育讲座,告诉学生们如何正确使用网络以及网络中的一些安全隐患。同时,学校还与网络安全公司合作,为学生提供网络安全软件和人工智能监控系统,有效地过滤不良信息和网站,保障学生的网络健康。
五、提供心理辅导服务
学校意识到学生心理健康的重要性,因此加强了心理辅导服务。学校聘请了专业的心理咨询师,并开设心理咨询室,为学生提供咨询服务。学校还组织了一些开放的心理课堂,让学生能够了解自己的情绪变化和情感管理的方法,提高他们的心理抗压能力。
小编认为,我所在的某小学在综治工作方面取得了不错的成绩。通过加强师生关系、倡导文明行为、提供心理辅导服务等一系列措施,学校为学生们创造了一个安全、和谐的学习环境。当然,综治工作的工作永远是一个持续的过程,我们将会不断地改进,以确保学校的综治工作更加完善。
(注:以上文字仅为模拟生成,不代表事实真实情况。)
[5] 综治创优工作总结
一年去正在城党委,当局的准确带领高,我牢牢盘绕保护不乱那个年大局,脆持“改造,成长,不乱”那个目标,实在贯彻落实高级政法、综治工作肉体,做好本身本职工作,为湖上的社会不乱做了必然工作,现述职
1、增强进修,加强不乱保护不乱的才能
当代社会一日千里,进修就会掉队。做为一名国度干部,我深知进修的紧张。特别是此刻的乡村工作点对的很多新成绩,穿离了进修是得到很好的处置。充沛应用各类时光各类方法,增强进修,进修各类司法、治安常识。加强本身保护不乱的才能。一是脆持平凡性自教,经过应用专业时光进修司法、治安常识去充分本身,进步本身的司法、综治素养;两是主动加入各类司法、综治培训班,固然自己工作繁,但老是主动加入举行的各类司法、综治常识培训班,放过每次加强本身司法、综治常识的机遇;三是脆持教乃至用的本则,正在实践工作中充沛应用到本身教到的各类司法、综治常识去化解各类冲突,使本身正在处置成绩中减深对所教司法、综治常识的懂得,正在减深对所教常识的懂得中进步处置成绩的才能。
2、主动到场综治工作
自己做为一名共产党员、一名城党委委员、城综治委副主任,保护全城政治、社会不乱,为全城经济、社会继续康健有序成长求应保证是我义容灰的工作。一年去,我一是主动加入城综治委集会,正在会上为全城综治工作与保护不乱工作主动献言献策;两是正在工作中脆决贯彻落实高级综治集会肉体与城党委当局综治委的.有关综治工作与有关保护不乱的决议;三是主动合营有关部分展开的宽挨整治与综治,司法宣扬工作。
3、把保护不乱落实到本身工作中
不乱首屈一指,社会的不乱就经济的成长,更谈上经济继续疾速有序康健地成长,不乱是统统成长的底子。我们
要保护不乱不克不及纯真地逗留正在标语中,而应当实在把保护不乱工作落到本身工作中去,应当做到保护不乱不时正在、到处正在,一年去,自己一是事必躬亲地带头恪守各类司法、律例与治安条例,为全城干部做典范;两是把保护不乱的宣扬工作实时落实于本身的平常糊口与工作中去,正在平常的工作与糊口中,自己常常向同事,亲友宣扬保护不乱的紧张性与需要性,宣扬有关司法常识,教诲他们到场到保护不乱与综治工作中去;三是实在做好各类调剂工作,自己常常记职责不遗余力,耐烦地去做好各类调剂工作,为大众化解冲突,打消各类治安隐患。
一年去,固然我不遗余力地做好各类工作,为湖上清闲联结的局势出了一份力。但正在工作中还收现了很多缺陷,一是充沛控制司法常识不敷丰盛;两是正在综治工作中缺少必然的立异性。正在以后的工作中,自己必然骄傲自大,为保护湖上社会不乱出一份力。
[6] 综治创优工作总结
一、综治干部工作的意义
综治干部是社会治安综合治理工作中的重要角色,他们在社会治安综合治理的各个环节发挥着重要作用。他们既是政府与社区居民之间的桥梁,能够及时了解社情民意,有针对性地开展综治工作。同时,他们也是社区居民的守护者,负责维护社区的安全和稳定。因此,做好综治干部工作对社会治安综合治理具有重要意义。
二、综治干部工作存在的问题
然而,在实际工作中,我们也面临着一些问题。首先,综治干部的队伍建设不够完善。有些干部在思想上缺乏触角,不能及时了解居民的需求。其次,综治干部的工作方法不够灵活,不能根据不同的社情民意制定相应的综治工作方案。最后,综治干部的培训和学习机会相对有限,不能及时了解最新的综治理论和实践经验。
三、改进综治干部工作的措施
为了改进综治干部工作,我们需要采取一系列的措施。首先,加强综治干部的队伍建设。我们可以通过组织培训班、研讨会等方式,提高干部的政策理论水平和实践能力,使他们能够应对复杂多变的社情民意。同时,我们还可以注重挖掘和培养具有社区背景的干部,使他们更加了解社区居民的需求。
其次,要创新综治干部的工作方法。我们可以通过加强与社区居民的沟通,建立起有效的信息交流渠道,及时了解居民的意见和建议。同时,我们还可以与其他相关部门和社会组织建立良好合作关系,共同开展综治工作,提高治理的效果。
最后,要加强综治干部的学习和培训。我们可以设立专门的学习基地,为干部提供学习和交流的机会。同时,我们还可以鼓励干部主动学习先进的综治理论和实践经验,不断提升自身的综治能力。
四、综治干部工作的亮点和成功经验
在过去的工作中,我们也积累了一些经验。首先,我们注重解决居民的实际问题,关注他们的日常需求,使居民对综治干部的工作充满信任。其次,我们创新了综治工作的组织形式,通过成立居民代表会、社区警务室等方式,让居民参与到综治工作中,共同维护社区的安全和稳定。
最后,我们还加强了与相关部门的合作,形成了多方共治的局面。我们与公安机关、社会组织等建立了长期的合作机制,共同研究解决社区治理中的难题,提高了治理的效果。
五、展望未来
通过改进综治干部工作,我们相信社会治安综合治理工作会取得更大的成效。未来,我们将继续加强对综治干部的队伍建设,提高他们的专业水平和实践能力。同时,我们还将创新工作方法,与居民、相关部门和社会组织加强合作,共同推动社会治安综合治理工作的发展。相信在我们的共同努力下,我们的社区将变得更加安全和繁荣。
总结起来,综治干部工作对于社会治安综合治理具有重要意义。我们要加强干部队伍建设,改进工作方法,加强学习和培训,借鉴成功经验。通过这些举措,我们将解决存在的问题,取得更好的工作效果,推动社会治安综合治理工作的发展。让我们共同努力,让社区变得更加安全和美好。
[7] 综治创优工作总结
综治报送工作总结综治是指综合治理,是针对社会治安、生态环境、卫生安全、交通秩序等方面的综合治理工作。综治报送工作则是对综治工作进行汇报、宣传和推广的工作。本文将对本地区的综治报送工作进行总结,分析其成效和存在的问题,并提出对策和建议,以期进一步推进综治工作的有效开展。
一、工作总结
本地区的综治报送工作于2020年初开始进行。自始至终,我们以宣传普及、社会动员、协同治理为主要工作方向,采取多种形式宣传综治工作,加强志愿者力量的建设和管理,加强对基层治理及执法人员的支持和监督等措施,积极推进各项综治工作。
首先,我们并不满足于报送工作的表面工作,而是力求做到深度宣传,真正赚得居民的心。我们通过走访居民、组织座谈、宣传手册配发等方式,深入到基层社区,亲身感受并表达社区舆情,使其直观感受综治工作带来的巨大变化。同时,我们在建立社会动员机制方面加大了力度,通过定期维护居民名单、加强志愿者培训、建立志愿者网格体系等,全面提升了居民参与综治工作的积极性。
其次,我们在协同治理上更是取得了喜人的成绩。我们成立了综治工作联合会,让相关部门和社区居民共同参与综治工作,建立了属地管理制度,健全了信息反馈机制和问题协调处理机制,大大增强了综治工作的精准性和公信力。
最后,我们对基层治理及执法人员的支持力度也不断加大。我们对基层执法人员加强了培训和督促,更新了执法手段和技能,提高了执法水平,同时也充分听取和解决基层治理中遇到的问题和困难,缓解治理负担,提升治理效率。
二、存在问题
我们在进行工作总结时,也发现了当前综治报送工作存在一些不足之处。
1.宣传形式单一。我们的宣传方式仍以发放宣传单和走访居民为主,多媒体宣传的手段及手段的运用有所欠缺。
2.普及率不高。虽然我们采取了多种手段宣传综治工作,但在社区居民中推广综治工作宣传普及率尚不够理想,很多居民对综治工作仍持观望和怀疑态度。
3.基层执法人员积极性不高。基层执法人员中很多的人存在工作意识不够强、影响力不够等问题,不能积极配合综治工作的顺利开展。
三、对策和建议
为了更好地推进综治报送工作,我们提出以下对策和建议:
1.广泛采用多媒体宣传手段,如视频、音频等,深入社区居民中展开。同时,加强与社区媒体合作,扩大宣传力量,推动多形式多渠道的宣传。
2.注重与社区居民的互动,采用各种方式激发他们的参与热情。例如 ,开展各种有吸引力的社区活动、优化社区服务等,让居民感到本共同体紧密、温馨而和谐,与之产生共鸣和认同,这样才能真正实现社区居民的融合共生。
3.通过表彰和奖励等方式,激发基层执法人员的积极性。通过举办各种执法技术培训和交流活动,培养他们的执法意识和精神,提高执法效率和管理水平。
四、结语
综治报送工作是综治工作的重要组成部分,是推广综治工作的重要手段。我们要切实总结当前工作中存在的问题,对其进行纠正和改进,同时制定可落实的对策和建议,让综治工作更好地得到宣传和推广,为社会治安、生态环境、卫生安全、交通秩序等方面的综合治理工作做出更大贡献。
[8] 综治创优工作总结
为了给学生创造一个稳定、安全、温馨、和谐的教育环境,根据学校提出的“创建平安校园”实施方案,结合班级学生的实际情况,现总结如下:
1、 充分发挥班干部、值日班长的作用,班主任按时巡视的制度,做到随时检查室内门窗,特别是电器设备的隐患。保证用电安全检查,不乱动电源插座等.坚持安全月检、事故上报等各项安全保卫制度,把责任细化分工、落实到每位学生,加强安全保卫设施的配备.加强班级常规管理,严格报告制度,保证每位学生的人身安全。
2、严格遵守制度饮用水卫生制度,对于自己带饮用水的学生做好卫生教育工作,不到小摊小贩购买食物,不吃不洁食物,注意身体健康。
1、组织学生学习学校提出的“平安校园”倡议书,教师有针对性地让学生展开讨论,以引起学生足够的认识。
2、组织学生积极参与“平安班级”的创建活动,使学生在创建中增强安全意识和自我保护能力。
3、组织开展各种形式的青少年自我保护教育。利用晨会、班队会等渠道,采取多种方式对学生进行自我保护教育,传授自护的知识和技能,切实增强学生的自护意识和自护能力,如:“一个人在家遇陌生人来时该怎么办?不认识的人提出要送你回家时该怎么办?”等,加大防范力度,防患于未燃。
4、加强对学生心理健康的指导和服务。开展心理健康教育宣传活动等措施,帮助学生了解心理健康的基本知识,树立心理健康意识,优化个性心理品质,进行挫折教育,增强心理调适和适应社会生活的能力。加强自我教育,培养自身良好的心理品质,与同学、老师保持和谐的关系,以积极的态度对待学习和生活。自觉遵守《青少年文明网络公约》,不看不健康的书、报等;不参与封建迷信活动。
5、加强未成年人思想道德建设。建立“行为不良”学生帮教机制,教好“行为不良”学生的转化工作。进一步加强家访谈话制度。
6、做到关爱,关心学生,特别要关心贫困学生的学习和生活。
三、开展校园周边安全活动。
1 `组织学习并开展“学生远离网吧”和“学生远离无证摊贩”的活动,防止被不名身份的人敲诈勒索。
2、不玩火、不吸烟,爱护消防设施。懂得一些防火、防病、放煤气和食物中毒、防盗、防溺水、紧急情况疏散知识,遇到险情时,能避险,能进行自救自护。
3、上学、放学途中要遵守交通规则,原则上不允许骑自行车上学,防止交通事故的发生。走读生家长还没来接,不可自己走回家去.
4、放学后按时回家,不在路上逗留,不与陌生人交往,不接受陌生人馈赠礼物,受到不法侵害时及时打急救电话和必备电话求得110帮助。
四、活动安排。
结合班级特点,有重点地开展创建活动,在规定的时间内达到规定的创建标准。
1、学习有关“平安班级”的各种计划、案例。
2、召开学生动员会,部署“平安班级”活动的各项工作。
3、以黑板报为载体(出刊好一期以“平安”为主题的黑板报),以晨会、班会为主阵地,进行了广泛深入的宣传活动。
4、开展调查研究,摸清校内外现存在的安全隐患和学生中存在的违规现象,突出重点,制定防范措施。
5、切实加强安全文化建设,采取多种形式,开展丰富多彩的宣传教育活动。将安全教育切实纳入教育的轨道,不断研究安全教育工作的新情况,新问题,探索新方法。
6、对照标准,对创平安班级活动的开展情况进行总结,并对照标准查漏补缺,迎接学校验收。
[9] 综治创优工作总结
一年来,我局在县委、县政府及县综治委的领导下,围绕中心,服务大局,始终坚持“大服务”指导思想,着力发挥司法行政组织网络、工作机制优势,切实提高疏导、化解矛盾纠纷的能力和水平,注重基层基础建设,为全县的经济建设、社会稳定做出了重要贡献。
局党组高度重视综治工作,将其摆上重要议事日程。在全县政法会议召开后党组即召开会议专题研究,组织全体干警学习政法会议精神,传达综治责任书的有关内容,并将责任书的目标要求具体细化,分解到各科室。制定《县司法局社会综治工作责任制》,由局长与各科室负责人签订责任书,做到分工明确,责任到人,认真贯彻落实《县XX年政法综治重要工作责任制》;并且综治领导小组每季召开会议,分阶段对综治工作做出部署,组织全体干警学习全县综治通报和上级综治机构的有关刊物,了解形势,领会精神,增强为社会稳定大局服务的意识。
二、深入开展法制宣传教育,推进基层民主法治建设,从源头上防范和减少“三访”现象
全面提高公民法律素质和社会法治化管理水平,是防范和减少“三访”现象的根本途径。在“四五”普法工作中,围绕党委、政府的中心工作深入开展《行政许可法》、《宪法修正案》宣传工作,并在楠溪江普法网上专题介绍了《行政许可法》、《宪法修正案》,围绕“12.4”全国法制宣传日和浙江省青少年法制网络大赛等活动开展了形式多样、内容丰富的法制宣传教育活动;举办《宪法》知识讲座,邀请华东政法学院王月明教授作《宪法——从政权法到人权法》专题报告。今年我局将国务院信访条例和浙江省信访条例作为法制宣传教育的重要内容之一,加强了信访条例的宣传。在“送法下乡”、“法律进社区”等活动中,注重对重点地区、重点对象开展多渠道、多层面的法制宣传教育,使广大人民群众的法律意识得到明显提高。坚持普法并举,深化基层依法治理工作,广泛开展“民主法治村”创建活动,进一步推进“法律进社区”。通过指导基层健全民主选举制度、规范民主决策程序、完善民主管理机制、强化民主监督,把基层社会管理纳入到法制化、规范化的轨道。从根本上堵住不稳定因素的源头,使稳定工作由“治标”上升到“治本”,从源头上防范和减少“三访”现象的发生。
三、建立健全人民调解与信访工作联动机制,发挥社会矛盾纠纷排查调处职能,消除社会不稳定因素,确保“第一道防线”作用有效发挥
建立司法信访联动机制,是全面提高基层化解人民内部矛盾和处置信访问题能力和水平的重要途径。一年来,全县司法行政机关在加强司法所规范化建设、完善调解中心工作机制、建立乡镇(街道)调委会、开展调解人员业务培训的同时,我局积极开展就建立信访工作与人民调解联合调处机制进行了积极探索,健全了社会矛盾纠纷调处中心。积极组织开展司法助理员、人民调解员岗位练兵和乡镇调委会主任、所长例会活动,全面提高司法助理远、人民调解员的政治理论、业务素质,更好地服务于改革、发展、稳定工作。今年我局将这项工作纳入重点目标管理,积极举办乡镇司法助理员、乡镇调委会调解员业务训练、竞赛活动,以维护社会稳定为己任,将大量的纠纷消灭在基层,每季开展定期排查,同时在各重点时段开展不定期的排查。如3月份开展“2会”期间矛盾纠纷排查调处工作;7月份,开展防旱抗旱期间社会矛盾纠纷排查调处工作;8月份,开展14号台风“云娜”特大洪灾后社会矛盾纠纷排查调处工作;10月份,在国庆节期间以创“四无”为主题开展社会不安定因素和民间纠纷排查调处工作。下半年,我局把定期排查调处民间纠纷与专项排查调处涉法信访矛盾纠纷结合起来,加大对XX年以来重复上访的涉法信访矛盾纠纷专项排查调处力度。对排查出的纠纷,按照“谁主管、谁负责“的原则,按三级网络调处机制进行调处,对于调解难度大、易激化,影响稳定的重大案件,由县社会矛盾纠纷调处中心组织有关部门联合调处,县社会矛盾纠纷调处中心实行包案制度,即由主管的成员部门对案件负责到底,抓好落实。今年各调解组织调处各类社会矛盾纠纷2436起,调解成功2335起,调解率100%,调解成功率95%,及时把矛盾化解在基层,消灭在萌芽状态,为“平安**”的创建提供了稳定的社会环境。
我们认真贯彻《浙江省归正人员安置帮教工作办法》,努力抓好“六基工程”各项内容的落实。以软安置为重点,组织实施“曙光工程”,设置了5万元归正专项资金和13万元曙光工程专项资金,建立安置帮教责任制度,减少归正人员的重新犯罪。年初组织人员对全县上年度归正人员进行全面的社会调查排摸,并登记造册;对全县部分乡镇安置帮教工作站、各行政村(居)帮教小组,过渡性安置企业帮教小组的成员进行了调整、充实,进一步健全县、乡(镇)、村(企)三级网络组织建设,完善了归正人员报到登记、建档立卡制度。在超前帮教工作中,我们组织政府帮教团到金华、杭州、衢州等地的监狱、劳教所开展超前帮教活动。为树立典型,鞭策后进归正人员,1月9日召开了全县归正人员守法创业座谈会,对有关乡镇上报的部分遵纪守法、表现良好、艰苦创业并带头致富的归正人员进行一次座谈,并给予一定奖励,进一步推动了我县“曙光工程”的健康发展。一年来共发放回归基金23000元,用于部分生活有特殊困难但表现好的归正人员进行社会救济或奖励,对正在省少教所服刑的**籍人员技能培训经费给予适当补助,一年来,落实解决了6名归正人员的就业问题。我们还主动配合县民政部门做好符合条件的归正人员的社会最低生活保障工作。有关部门联系出台了归正人员参加就业技能培训的优惠政策。对48名因父母犯罪、家庭经济困难而失学的儿童进行从小学到初中的全部学费救助和因失去生活自理能力的“三无”归正人员进行社会最低生活保障救助。经常开通亲情可视电话,方便了我县山区部分群众探视困难的问题,服刑人员家属通过亲情电话与正在监狱服刑的亲人进行了面对面的通话,收到了良好的社会效益。
组织律师积极拓展业务,努力为经济和社会发展以及政府重大决策提供法律服务。一是参与研究政府规范性文件;二是协调解决诸永高速公路枫林段选址纠纷事件;三是指派律师参加现场法律咨询,参与县领导信访接待。成立了律师刑事辩护指导小组,指导律师依法开展刑事辩护。同时,我们将“平安**”创建工作与“148”为民提供法律咨询、接受来电来访、提供上门服务特有功能结合起来,全力投入“平安**”创建工作。在提供法律咨询时,积极做好犯罪嫌疑人及其家属、亲友的思想工作,动员犯罪嫌疑人投案自首。
三年来,我们严格贯彻执行中政委“四条禁令”,精选三个载体,促进队伍建设,一是以创建文明单位为载体,动员广大干部职工争创文明单位、文明科室,争做文明人,营造了良好的工作氛围。二是切实加强了调查研究和作风的转变,指导和促进了司法行政工作的发展。三是在今年7月份开展了司法行政系统党风廉政建设宣传月活动,促进了机关作风的转变。
[10] 综治创优工作总结
茶亭镇辖区面积92、5平方公里,有13个村,1个居委会,总人口有3、682万。由于地理位臵特殊,近年来,茶亭工业园和城南新区相继落户茶亭,社会治安工作压力增大。
今年以来,我镇深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实《江西省社会治安综合治理工作纲要(试行)》,紧紧围绕建设“平安上饶”“平安茶亭”要求,坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力开展严打整治斗争,切实加强基层基础建设,认真做好矛盾纠纷的排查调处工作,积极构建社会治安防控体系,社会治安状况保持了平稳的态势。全镇没有发生各类刑事案件。治安案件立16起,查处率达100%;共排查调处纠纷18起,调解成功率98%。特别是今年在天网工程上作了大投资,投资额近5万元,在去年的基础上为镇派出所、财政所、中学、中心小学修建了视频监控,监控范围达到了全镇的主要路口和重点单位,使我镇的群众安全感、社会治安好转率在全县居前三位。主要工作措施:
一、抓住一个龙头,建立健全综合治理制约和激励机制。
镇党委、政府历来高度重视治安综治工作,班子成员牢固树立“发展是硬道理,是第一要务,稳定是硬任务,是第一责任”的观念,抓住落实综治责任制这个龙头,逐步建立健全综治工作制约和激励机制。
一是全面实行“四个纳入”。
即把治安综治工作纳入领导干部特别是村主干任期目标责任制及政绩考核的重要项目;纳入委考核使用干部的必备条件;纳入千分制目标管理考核的重要内容;纳入评先评优的必备条件。
二是每年签订三份治安综治责任状。
即党委、政府和村(单位)、村和组、组和户逐级签订责任状,纵向到底,责任到人,形成了治安综治工作人人有责的工作机制。
三是认真组织两次检查。
即半年检查和年度检查。采取“听、查、看、议”等方式严格检查,把治安综治工作检查结果与经济建设、党建工作一起,与责任人的补贴奖金挂钩,做到奖勤罚懒。近年来,每年与综治工作挂钩的目标奖金均保持在300元以上。四是真正落实“一票否决”权。
二、坚持三项制度,形成常抓不懈的工作机制。
一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。
全镇治安综治工作党政一把手负总责,镇班子成员分挂14个村(居)委会,70名镇村干部包226组,综治成员单位各负其责,形成了镇、村(单位)、组三级都有人负责社会治安工作的责任体系。有效促进了治安综治工作责任的落实,实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。
二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。
每半年召开一次全镇性的稳定分析会,研究分析全镇治安综治形势,部署治安综治工作,解决影响重、难点问题,起到了好的效果。分管领导在今年下半年分析会上,认为如不认真妥善处理将会对改革的顺利进行和社会的稳定造成影响,引起镇党委、政府的高度重视,日前已邀请相关单位进行了座谈,商定了解决措施,使这项牵涉到30户农户的隐性矛盾纠纷得到了及时有效解决。针对阶段性社会治安情况,特别是社会治安存在的突出问题,定期和不定期进行通报,既指出问题、危害、原因,又提出具体措施和要求。对各村、各单位及时掌握全镇治安情况,针对问题采取有效措施,起到了警示和警醒作用。
三是落实责任追究制度。
严格实行分级管理,按照“谁主管、谁负责”原则,对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本部门、本单位发生重大问题的,坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任;造成严重后果的,坚决实行一票否决。
三、构建三个网络,增强群防群治能力。
一是构建法制宣传网络。
首先,组建了14支由镇挂村包组人员、村两委干部和村民小组长组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时,结合各阶段治安综治工作重点,开展法制、综治宣传教育。今年围绕建设“平安茶亭”,集镇所在地特别制作了一条固定标语,各村普遍也制作了一条以上固定标语。发放《致全镇人民的一封信》和“带法回家”宣传材料1000余份,张贴标语30多条,营造了建设“平安茶亭”的浓厚气氛。此外,为了提高法制宣传实效,去年以来,在中小学生中开展了“法律进校园”活动,让中小学生把农村实用法制知识宣传材料带回给家长,使法制教育走进家庭,近20xx名家长受到了法制教育;司法所、派出所和学校结对共建,定期到学校进行法制讲座,提高了学生的学法热情和守法自觉性。
二是构建矛盾纠纷排查调处网络。
首先是建立健全了镇、村两级矛盾纠纷排查网络,建立健全了“茶亭镇和谐平安联创中心”、“矛盾纠纷“大调解”工作联席会议”、“茶亭镇处置群体性的事件应急预案”等工作机制。镇挂村领导干部和村两委都是村级矛盾纠纷的排查调处员,一般性矛盾纠纷由挂包村人员协同村里调处,调处结果上报;无法解决的矛盾交镇调委会调处;重大矛盾纠纷实行挂牌督办,专门成立工作组解决。其次是实行镇领导墟日值班接待来访制度。周一至周五安排两名镇领导值班,现场接待群众来访,解答群众疑问,化解矛盾。再是严格双休日值班,每个周末安排一名镇领导,四名镇干部值班,处理处理突发事件。基本做到了把矛盾解决在当地、解决在基层、解决在萌芽状态,并有效处臵了一些群体性上访事件。1到12月,共排查各类矛盾纠纷22件,村调解6件,镇调解16件,成功率98%。
三是构建治安防范网络。
一方面成立治安巡逻队,协助治安管理。全镇成立治安巡逻队伍14支,57人,坚持在重大节假日上街(路)巡逻。一年来,协助派出所调解纠纷16起,起到较好防范作用。另一方面是在火灾高风险时期和春节前后,聘请打更员,作好防火防盗警示。
四是进一步加强了天网工程。
为防止从偷盗等治安案件的发生,使人民群众更具安全感,在去年的基础上我镇投资近5万元为中学、中心小学、居沙庙派出所以及财政所修善了天网工程视频监控,在新老上分线主要公路上新安装了监控摄像头,使镇政府、派出所、中学、中心小学的视频监控连为一体,并入了派出所视频监控平台。
四、高度重视四项工作,提高综治工作整体水平。
一是着力解决治安管理的突出问题。
在建立电话联防的基础上,积极开展了“三个排查”治理公共安全隐患集中行动,坚持“严打”方针不动摇,保持严打高压态势。根据县综治委的要求,今年重点是在今年元月份针对我镇包家、前坊和松坪村个体炼金业,严重影响了当地群众生活和生产的安全问题,在县综治委的组织领导下,开展了专项整治活动,取得了良好的效果;另外还开展了铁路安全专项整治,社会治安集中整治工作。着重在刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博、校园周边治安环境治理、整顿仔猪市场交易秩序和文化音像、网吧等,取得了较好效果。
二是扎实推进建设“平安茶亭”工作。
根据县委县政府建设“平安上饶”有工作部署,今年完成了建设“四零村居”实施方案,提出了创建规划、工作措施,在白沙、南岩、下裴村开展了创建“平安村(居)”试点。
三是切实加强机构队伍建设。
镇、村两级全部成立综治委、调解委,镇设有综治办。镇综治委主任由党委书记担任,综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名副书记或副主任担任,机构基本健全,镇村两级综治人员队伍共40名。为提高综治队伍的整体素质,采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式,对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训,进一步提高了综治干部的政治业务素质,增强了事业心和“为官一任,保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上,每年都把综治经费列入财政预算,20xx年达到人均0、5元,超支部分,镇财全部承担。综治工作人员岗位津贴和村级综治、调解主任报酬均按规定予以了落实。稳定基层综治工作队伍,夯实了工作基础。
四是注重协调各方作用,促进形成整体工作合力。
明确各综治成员单位的职责,在工作充分发挥各自职能优势,既各负其责,又协调配合,凡涉及哪个部门解决的问题,就由哪个部门解决,属于多个部门解决的问题,由综治委协调解决。每月召开综治成员单位例会,定期开展矛盾纠纷集中排查。中小学均配备了法制副校长。镇里成立了外来人口管理站,加强了流动人口管理。全镇成立刑释解教人员帮教小组14个,实行“一帮一”帮教育转化,实现刑释解教人员重新率为零。
[11] 综治创优工作总结
一年来,我乡综治工作在乡党委、政府的坚强领导下,在县政法委有关部门的大力指导下,坚持以“平安高峰建设”为主题,把综合治理工作做为维护社会稳定,保障地方经济发展的政治任务来抓好、抓实。深入推进社会矛盾化解,集中力量解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题。大力开展“平安创建”,积极组织开展治安乱点、校园及周边治安秩序整治活动,不断深化“平安高峰”、“和谐高峰”建设,创造了良好的社会政治、治安环境。
一、社会稳定工作朝着良好的态势发展。
今年以来,全乡共发生1起刑事案件,治安案件3件,与去年同期相比,发案率有所下降。我乡未发生严重暴力事件、相关事件、无越级上访人员。
立体化防控体系建设进一步创新。一、对我乡原有的17个视频监控进行了补光联网。对新增加的10个视频监控进行了通电联网应用。二、进一步深化治安巡逻机制改革,人力方面,我乡实行乡、村、组三级联防巡逻机制。乡成立一支不少于7人、村不少于4人的巡逻队,村民组3--5个组联合群防群治。督查方面,乡由派出所、综治办配合每周不少于一次的巡逻和检查督促。经费方面,乡每年拿出一定的资金对他们进行考核和奖励。三、稳步推进家庭财产平安保险,今年我乡房屋保险率达100%。四、强化物防,各村各单位配齐橡皮棍、钢叉等巡逻器械。并在美好乡村建设点和街道新增了2个警务室和2个警务点。
二、深入推进矛盾纠纷大调解工作创新
1、整合社会力量资源,参与社会管理。我乡“两代表、一委员”有47人被吸收参与到化解各类社会矛盾纠纷中来,全乡56个党小组全建在网格中,努力构筑政府行政管理力量与社会民间自治力量互联、互补、互动的新格局。
2、抓源头推动矛盾纠纷排查,促矛盾化解调处重心下移。针对近年来我乡由于经济社会发展进程加快,中心工作力度加大,经济发展中长期积累的基础设施建设、移民、经济、婚姻纠纷、涉法涉诉等问题引发的社会矛盾和信访问题较为突出,处理难度大的实际,我们牢固树立抓早、抓小的理念,坚持把矛盾化解的重心下移。(1)我们以社会网格化管理为载体,对基层矛盾纠纷统一受理。狠抓乡综治维稳信访中心建设,做到二个统一:统一办公场所,集中办公,便于群众来信来访;统一人员要求,建成集维护社会稳定、社会治安、社会管理于一体的工作平台。村级比照乡建立综治维稳信访工作室。同时采取措施强化中心及村工作室的软硬件建设。对档案和台账管理,做到受理的每起案件、每件纠纷和每道程序都有据可查,记录客观清晰,反馈及时准确,存档一案一卷。今年有效化解了5件信访案件,成功调处了54起矛盾纠纷;有力维护了地方社会稳定。(2)构建“大调解”工作新格局。我乡出台了《关于构建大调解工作体系有效化解社会矛盾纠纷的实施意见》,明确“乡矛盾纠纷‘大调解’工作领导小组”在化解社会矛盾纠纷中承担领导、协调指挥、分流督办、调解、检查建议、思想教育转化等职能,从而突破调解工作单纯由村级、群众自治调解的局限。强化了社会联动调处,建立以人民调解为基础,基层人民调解、行政调解和司法调解有机结合的联动矛盾纠纷排查调处新机制,实现人民调解与治安调解的优势互补。如通过“大调解”成功调解了王巨柏纠纷案等一批影响较大、容易引发相关事件的复杂、疑难矛盾纠纷,充分体现了人民调解工作由单一型向综合型调解转变的作用和效果。
3、根据要求,利用党的群众路线实践教育活动开展契机,我乡扎实开展社会矛盾化解“五集中”专项行动,集中时间、集中排查、集中会商、集中攻坚、集中化解,进一步推进了我乡信访维稳工作。此次活动,我乡共排查出突出矛盾纠纷和信访隐患29起,重中之重的有6起。对排查出的纠纷隐患,采取综合研判处理,实行领导包案,落实责任包保。切实做到了有专人负责,有化解措施,有应急预案。尤其对屡次到县、市上访、缠访、闹访的老户,强化思想教育转变,切实做好稳控工作。对应当解决的问题,已限时解决;对不符合政策、或过高诉求的,已做好解释和稳控工作,决不会因工作不到位而引发上访和过激行为发生。目前已化解28起,取得显著效果。
三、综治维稳信访工作中心建设有条不紊
为了进一步整合资源、夯实综治基础工作,充分发挥综治各职能部门在维护稳定、构建和谐社会中的作用,积极推进“平安高峰”建设,根据上级要求,经乡党委、政府研究,设立高峰乡综治维稳信访工作中心。设立办事大厅,矛盾纠纷调解室和信访接待室,总面积达到80平方米。中心主任由乡党委副书记担任,常务副主任由政法委员担任,综治办主任担任综治维稳信访中心副主任,派出所所长、司法所所长兼任中心副主任,综治办、计生办、民政办、国土所等部门负责人为综治中心成员。配齐办公设施,抽调6名工作人员实现了规范化的集中办公。按上级要求,各村综治维稳信访工作站牌子统一制作,人员组成统一,统一职责,统一津贴待遇。目前,中心运转良好。
四、平安创建活动不断深化
1、遵照《县社会管理综合治理委员会关于实行社会管理综合治理一票否决权制》的有关规定,我乡严格按照规定要求执行综治一票否决制,对被否决的村、单位当年不能被评为先进集体、文明单位等综合性的文明称号。单位的党政主要领导,主管领导和综治责任人不具有评先受奖的资格。
2、严格落实目标管理责任制。为传达了上级有关会议精神,开展我乡平安创建工作,四月份,我乡召开了“平安高峰”创建动员大会。总结回顾了20xx年工作情况,部署20xx年综治工作任务和工作目标。与各村、学校及企事业单位分别签订了《综合治理工作责任书》,确定完成乡党委、政府的各项目标、任务。
3、坚持巡查巡逻制度,派出所民警积极配合我乡综治办人员,加大夜巡力度,大大减少了偷盗案件,以上工作,充分得到了群众的认可,使群众的安全生活环境越来越好,群众安全感不断提高。
4、加强校园周边秩序综合治理,为维护学校正常的教学和生活秩序,营造一个良好、文明、和谐的校园周边人文环境,我乡认真搞好联防联治工作,明确联防责任,建立健全与村的联防组织,特成立村、校联防队伍,共同维护校园周边安全。
5、针对校车、食品、生产安全,乡党政联席会成员实行联系包保制度,乡经发办和综治办每月进行一次检查督办,对存在安全隐患的部位和安全漏洞的环节,下达整改通知,勒令限期整改,将安全隐患消除在萌芽状态,确保人民群众安心乐业、社会和谐。
下一步工作安排
回顾一年的政法综治工作,固然取得了一点成绩,但面对新情势、新情况治安情势仍比较严重,政法综治工作的各个方面都还有待加强。20xx年,我们将继续坚持科学发展观,全面贯彻落实党的“十八届四中全会”精神,围绕平安建设要求,突出“疏、防、控、打”措施,与时俱进,开辟创新,狠抓落实,更好地增进政法综治工作的创新发展。
[12] 综治创优工作总结
20xx年机电工程学院“十三五”发展的开局之年。根据学校保卫处有关精神,在巩固平安校园的基础上,努力实现“发案少、秩序好、师生员工满意”的工作目标,进一步推动学院各项事业又好又快发展,力争院风、教风、学风引领学校。现将我院本年度综合治理工作总结如下:
- 【好读后】独家解密:
- 综治创优工作总结 | 个人综治维稳工作总结 | 上半年街道综治办工作总结 | 担当落实创优活动总结 | 综治创优工作总结 | 综治创优工作总结
一、领导重视,不断强化安全稳定意识
1.强化安全意识,在“稳定”与“发展”中,突出“稳定”的首要地位
领导班子每一个成员,特别注意强化自身的安全意识和责任意识,把院部的安全稳定工作作为平时各项工作的首要任务来抓;充分利用全体教工会议、各教研室工作会议、学生工作会议,进行全方位,多层次的安全稳定教育,强化全体师生的安全稳定意识;突出安全稳定工作的重要性,教育全院师生从思想上来重视稳定工作,做到警钟长鸣,防患于未然。
2.认真落实“谁主管,谁负责”的原则,强调责任意识
结合学院有关综合治理的精神,认真贯彻落实“谁主管,谁负责”的安全稳定工作原则,院长总负责,各个领导在各自分管范围内各负其责。切实保证院部各项工作的正常发展。
二、建立和建全院部安全稳定工作组织机构,做到职责明确,责任到人
安全稳定工作是一项长期的艰巨的工作,应长抓不懈,并建立相应的组织机构。特别是学校是教书育人的场所,维护好学校的治安秩序,营造良好的学习育人环境,做好综合治理工作,事关全院安全稳定,事关全院的改革发展。
1.成立院综合治理工作小组
学院党、政领导高度重视社会治安综合治理工作,切实把综治工作摆到了重要议事日程,经常研究、部署工作,认真分析工作中存在的问题,找出薄弱环节,解决矛盾,改进工作。学院成立了领导小组,由办公室主要承担具体综治工作。学院与各科室负责人和每位教师层层签订责任书,按照责任条款督促检查,落实综治各项措施。
2.成立学生安全稳定教育的相关小组
学生思想的稳定事关学院全局的稳定,充分发挥学学科、学生会、团委的作用,形成学生安全管理网络。
宣传教育小组。宣传教育小组重在对学生思想上的教育、引导。使他们牢牢树立安全防患意识,防患于未然。利用院部板报等宣传阵地,进行安全、遵纪守法等方面内容的宣传教育;对新生进行入学安全教育,引导学生树立牢固的安全防范意识,为三年的大学学习生活奠定了良好的基础。
成立学生宿舍管理自律委员会。学生宿舍管理由机电工程学院学生会具体负责,充分完善学生宿舍自我管理委员会工作制度,建立一整套宿舍管理规定及检查措施和奖惩措施。充分发挥学生的自我管理、自我约束、自我服务的功能。宿舍是学生生活学习的重要场所之一,特别重视学生宿舍的安全与稳定,尤其在宿舍的防盗、防火,赌博等方面加大检查和督促的力度,达到学生宿舍安全稳定的局面。
学生安全相关管理小组做到提高认识与层层落实相结合,安全教育与检查督促相结合,完善制度与责任到人相结合,常规工作与突击检查相结合。
三、落实院部安全稳定工作的具体措施
全院师生充分认识在新的形势下加强治安综合治理的特殊重要性,把院部学生稳定工作作为改革和发展的基础和前提,明确综合治理的任务、要求和目标,切实落实各项措施,做到有检查、有监督,重在落实。
1.在学生中建立安全组织网络,实行信息反馈机制
各班级由班主任总体负责,各班级设立安全信息员,信息员及时反馈信息给辅导员,辅导员再将情况反馈到院分管领导处。建立了由信息员到辅导员到分管领导这样一个信息反馈网络。同时,辅导员经常进入学生宿舍,有效及时地处理有关来自学生中的信息。
2.贯彻“以人为本”理念,全方位做好院部的安全稳定工作
经常召开全院教工大会,针对不同块(办公室、教学楼、实训室、学生工作等)进行全方位、多层次的安全教育与总结,学习有关安全操作规范及学院对安全工作的有关指示精神,及时提醒,督促自查,随时抽查,及时有效的阻止和扫除了安全隐患。
定期召开学生工作会议,督促班主任、辅导员对本班的安全情况进行自查和互查,寻找学生中存在的不稳定因素和安全隐患;鼓励班级采取多种形式组织丰富多彩的班级活动,融合和增强班级学生的集体观念,增强相互之间的友谊和情感,有效的制止一切不稳定因素的滋生。根据不同阶段有针对性地进行安全教育并采取一些安全措施,特别注意抓“两头”。新生入学时,组织全体新生进行安全教育,辅导员按照学生处下发的《学生管理手册》认真组织新生上好安全教育课。让他们调整心态、确定目标,营造了积极向上,努力成材的良好氛围。对于高技能成考学生,院部特别重视他们的安全与稳定工作。今年下半年,着重强调了学生在实训期间的的安全,要求学生严格遵守实训室的规章制度。实训教师充当联络员,及时反馈信息,坚决杜绝任何安全事故的发生。
3.开展形式多样宣传教育活动
让全体师生积极参与活动,明确责任,明确任务,保证学校各项安全责任和安全工作落实到位,学院利用各种形式,通过各种途径,开展形式多样的宣传教育活动,具体包括以下几项:召开全院教职工大会,进一步增强做好学校安全工作的责任感和自觉性,严格执行学校各项安全工作制度,自觉做好各项安全工作,确保整个学校思想不松、劲头不减、力度不弱、任务不拖,为全体师生平安愉悦地度过每一天,营造和谐安定的校园氛围和社会氛围。利用院公告栏张贴活动海报、书写活动标语口号(每周一更换一条新标语),大张旗鼓地进行宣传,用舆论导向激发教职工的参与热情,让教职工牢固树立“安全第一”的思想,把规范自己的行为、注重安全变为自觉活动。
以“师生安全、预防为主”为主题,书写手抄报,在全院师生当中传阅。普及安全知识,提高师生查险除患意识和能力,不断提升学院安全工作管理能力。
以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果。为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,院“安全生产月”活动领导小组开展了多项检查、督促工作,效果明显。
4.建立安全管理档案,对突发性事件采取应急机制
在学生科、教务科的统一安排下,发放《高职生价值观调查问卷》,召开学生座谈会,了解同学们的思想状况,掌握思想动态。综合办也将此信息及时向院党委和上级机关做汇报,使领导和上级机关掌握学院的动态。制定相关措施,深化大学生素质教育。
建立了和完善了一系列管理条例。完善机电工程学院2项制度(考核标准、津贴分配)。使得教师的管理与考核有章可循,有规可依。
做好特殊学生的重点关注。包括行为习惯较差的学生、心理问题严重的学生、家庭贫困生三类,针对他们的实际情况采取有针对性的措施,定期检查、分析、督促。对于经常违纪的同学,进行通报批评,院领导找其谈话,限期改正,并在学生个人信息上做详细记载,以便随时督察。
对于突发性的事件,建立应急处理机制。对于此类信息要在最短的时间反馈到有关责任人,根据情况的不同再作进一步处理。有关人员必须在最短的时间内赶到现场,亲临一线,把不良的苗头抹杀在萌芽状态。
5.党政领导结合自己平时的工作,对各自份内的安全工作建立定期检查和督促机制,重在落实
落实《浙江省教育厅办公室关于开展学校实验室(实训室)安全隐患专项排查整治工作的通知,》院长总负责,书记对学生和教师思想负责,副院长对学生的实习、实验室安全负责。学生科对学生工作负责,以学生教育管理研究室为载体,重在对班主任、辅导员、学生干部的管理与督促,对全体学生安全稳定工作做总的指导与检查。在工作中明确责任,贯彻“以防为本,齐抓共管”原则,重点是防范,完善和落实治安综合治理领导责任制,层层落实责任,全力以赴,实现齐抓共管和治安的综合治理。
四、存在问题
1.学生的安全意识还有待提高,自我保护和辨别是非的能力还很薄弱,尤其是要在防诈骗方面提高认识。
2.实训基地没有专门的安保员,基地的操作安全还得进一步细化,汽车机油要建库房单独存放。
3.有些教师的安全意识还有待加强,有时不能做到随手关门,人走灯灭。
五、努力方向
今后,我们将进一步深化综合治理工作,健全管理制度,促进我院工作继续健康有序开展。
1.进一步深入开展综合治理的宣传工作,使综治工作深入每个教职工、学生中,做到人人知晓,人人参与。
2.继续做好政治稳定工作,抓好情报信息网络的建立,保证信息畅通,报送及时、准确。
3.加强对重点人员的帮扶,尤其是学生中行为习惯差者和有心理问题严重的,制订切实可行的措施,防止出现反复。
4.全面落实项目责任制。落实综治责任目标,督促各科室建立、健全综治档案,争创综治优胜学院。
5.组织丰富多彩的活动,如组织观看有关教育片,写心得体会。
6.全面推进重大项目风险评估制度,落实好应付措施。
[13] 综治创优工作总结
上半年,经开区在现有综治力量的基础上,积极加强基层综治维稳力量建设一是推进基层综治维稳力量建设。管委会综治机构设置、人员配备、制度上墙、经费保障等按有关文件要求已落实到位。二是提高基层综治维稳干部业务素质能力。进一步提高基层综治干部工作能力和水平,推动经开区综治基层基础工作上一个新的台阶。三是建立群防群治工作机制,在企业中建立调解委员会、调解室等,在辖区企业职工中考察发展一批基层综治维稳信息员。
[14] 综治创优工作总结
20xx年上半年,我校始终坚持“教育为主,安全第一,预防为先,综合治理”的方针,注意安全综治工作中的每一个环节,从而使学校安全综治工作能有序、顺利的开展,为学生健康快乐的成长和学校的平安和谐发展创造了最优的环境。制定了安全工作计划,层层签订了安全责任书,认真落实了晨午检夜查和安全“日报、零报”制。落实了开学安全第一课活动,开展了春季传染病防控知识宣传,在教师例会和国旗下讲话中专题部署了近期传染病预防措施。近半年来,在学校安全综治工作领导小组的正确领导下,我校高度重视师生安全管理工作,按照上级主管部门的统一安排部署,认真贯彻落实大冶市综治委有关安全综治工作的一系列重要文件、指示精神,在狠抓落实上下功夫,扎实开展了学校安全综治工作,把“安全无小事,时刻保安全”作为各项工作的出发点和落脚点,形成了由校长负总责、分管领导具体抓、主管干部配合抓、落实人员专门抓、突出问题重点抓、全体教师共同抓的安全综治工作格局。
为今后在学校安全综治工作中能扬长避短,现将学校 20xx年上半年的安全综治工作作一个全方位的总结。
一、完善制度,落实责任
结合学校实际,制定并完善了针对性和操作性比较强的用电安全、消防安全、传染病防治、值班、门卫管理、食堂食品卫生安全管理、集会和大型活动安全管理、安全报告等制度,还制定了火灾事故、群体性 事件和突发事件、食品中毒事件突发疾病防控等方面的应急处理预案,并将相应的安全制度的执行责任一一落实到学校校长、分管副校长、总务主任、政教主任、班主任和全体教职工,形成了人人有责任、人人有担子的安全管理体系。
为了使全体教师树立“人人都是安全工作者”的思想,主动把学校安全工作与各自的实际工作结合起来,增强“安全第一,预防为主”意识,在思想上建立起一道安全防护线,不仅与全体班主任、全体教职工签订,还与分管领导签定,明确了各类人员的安全责任,特别突出执行安全责任的奖惩措施,做到了制度建立、责任明晰、奖惩分明,保证了学校安全管理无一真空、无一漏洞
二、构建网络,齐抓共管
学年初,学校成立了保卫科安管处,由彭世荣和陈凯老师专门负责全
校安全工作协调和督查工作,各班也相应设立了班级安全委员(即安全小卫士),协助班主任做好安全工作:
(1)配合班主任建立班级安全管理制度;
(2)督促同学文明就餐;
(3)维护班上同学上下楼的秩序;
(4)检查班级用电设备的安全隐患;
(5)课间发现不好的现象予以制止。
我们把学校安全工作网络织密织细,及时掌握学校情况。学校每日有二名行政领导值周,负责全面工作,每日有四名值日教师,他们在相应的区域各司其责,管理好响应区域的学生活动。行政值班、教师值日、班主任管理、安全小卫士的积极工作和配合,使学校形成点、线、面结合,人人参与管理,齐抓共管的局面。个个都有责任,块块安全工作都有落实的管理网络,保证了学生在校的安全。
三、加强检查,排除隐患
学校突出加强了学校安全防范,始终如一地坚持定期和不定期的安全排查、防范制度,以确保万无一失。
(一)是开学前一周,学校安全综治工作领导小组开展校园安全大检查。在检查中,一一列出检查项目和明细,明确检查范围、重点,对学校校舍、教学设备、消防设施、学校食堂等逐一进行全面检查,确认无安全隐患。对检查出的安全隐患,学校立即组织整改,以确保开学时正常使用。
(二)是加强常规性的安全检查。学校对重点安全部位,强化警钟长鸣意识,做到了时时检查、处处留心,严加防范。学校建立并严格执行了“班级、宿舍安全工作周检制度”、“食堂食品卫生安全日查制度”、并详细记载检查情况。对检查中发现的问题或安全隐患,学校立即采取措施,切实整改。在食堂管理上,严格遵守食品卫生法规。学校食堂从业人员持证上岗,定期进行体检,统一着装。食堂的米、油、盐、肉、蔬菜等都是定点采购,严格验收、保管。对食物、蔬菜等的清洗、烹饪等,学校有严格的操作规程、措施和食品留样、餐具消毒记录,并有专门人员进行监督检查。
(三)是学校建立“重大节假日报告制度”。为了强化安全工作督查与整改,学校安全综治工作领导小组坚持每月底对校园安全进行了全面、认真、细致的`检查,检查范围包括制度落实情况、各安全责任人执行情况和安全隐患排查等方面,检查后及时向教育局填报学校安全工作开展情况。
四、安全教育,常抓不懈
在狠抓安全管理的同时,针对学生安全意识差的问题20xx年上半年特别将学生安全教育作为中心任务,注重学生安全意识的提高和良好安全行为的养成,从根本上防止人为安全事故发生。
(一)是通过周一升旗仪式“国旗下讲话”、全校集会、黑板报、校园宣传橱窗,各年级各班利用晨间活动、班队活动、品德与社会课等对学生进行安全知识教育外,还开展了形式多样的安全教育活动,如 “安全知识竞赛”、观看安全教育图片展等多种形式,提高学生的安全意识。
(二)是加强家校联系,共同做好学生的安全教育与管理。学校除了要求教师上门家访外,针对当前出现的热门安全问题发放,同时还在重大节假日通过发放安全告家长书。向家长及监护人宣传了学生校外安全注意事项、家长如何管理好子女在家庭的各种安全行为及学生校外安全的防护措施,增强了学生家长重视子女安全的自觉性和防范意识。
(三)是强化养成教育。为了培养良好的学风,确保校园无安全事故,我们把德育和安全一起抓。教育学生放学不在路上逗留玩耍,不乱买零食吃,不损坏群众物品和庄稼,不进电子游戏室和网吧,不与社会闲杂人员或外校生结伙,不私自下河游泳,不准打架斗殴,没有经过家长的允许不到同学或亲戚家住宿等,让良好的行为习惯内化为学生的安全自觉行动。
五、落实活动 共建平安
为创建平安和谐平安校园,学校有针对性地开展了一系列活动,有力地推进了我校平安创建工作的开展,开学初,在开学典礼上尹校长对广大师生进行了动员,又开展了平安创建座谈会,教职工动员大会。开展了向雷锋同志学习活动,进行了“十佳女教工”、“五好文明家庭”、“文明办公室”、“平安班级”评选活动,学生紧急疏散演练的演习。“大家唱〃大家跳”、“红色经典诵读”比赛,各类文体活动、报告会等。这些活动的开展提高了广大学生的思想意识,丰富了师生的校园生活,宣传了正能量。构建了平安和谐的育人环境。
总之,学校安全综治工作任重而道远,是一个长期而又细致的工作,并不是通过几次培训或是几次活动就能解决根本问题的,遵循“安全连着你我他、平安幸福靠大家”的规律,加大宣传教育力度,营造学校浓郁的安全管理文化氛围,全体师生必须长期树立“事事讲安全,处处讲安全,人人讲安全”的意识,把安全综治工作做细、做实,从源头抓起,从学生行为习惯抓起,一如既往,永不松懈。“平安音符奏响,安全警钟长鸣”,今后,我们将抓实抓细,创造性地开展工作,努力把实验中学打造成和谐、平安的校园。
- 推荐阅读: 综治创优工作总结(范文十四篇) 综治工作全年工作总结(范文14篇) 综治工作月度工作总结报告(精选13篇) 个人综治维稳工作总结(系列十五篇) 个人综治维稳工作总结(系列9篇) 自诉工作总结(推荐十四篇)
- 为了您方便浏览更多的综治创优工作总结网内容,请访问综治创优工作总结